工作分析结果运用阶段是对工作分析的验证,此阶段的工作主要有()。A、工作的运行控制B、建立工作分析小组C、培训工作分析的运用人员D、制定各种具体的应用文件E、建立良好的工作关系

工作分析结果运用阶段是对工作分析的验证,此阶段的工作主要有()。

  • A、工作的运行控制
  • B、建立工作分析小组
  • C、培训工作分析的运用人员
  • D、制定各种具体的应用文件
  • E、建立良好的工作关系

相关考题:

完整的工作分析包括六个阶段,即准备阶段、计划阶段、分析阶段、推述阶段、运用阶段和()。 A、反馈阶段B、改进阶段C、总结阶段D、运行控制阶段

在整个工作分析过程中,核心部分是()。A、收集信息阶段B、分析阶段C、运用阶段D、反馈与调整阶段

工作分析中的准备阶段所要解决的问题是确定分析结果的表达形式。() 此题为判断题(对,错)。

工作分析的程序中的调查阶段,该阶段包括信息的收集、分析、综合三个相关活动,是整个工作分析过程的核心部分。() 此题为判断题(对,错)。

在工作分析的实施阶段( )是这个阶段的核心。 A、与有关人员进行沟通B、制订具体的实施操作计划C、收集和分析工作信息D、工作分析结果的形成

工作分析过程的核心部分是() A、准备阶段;B、收集信息阶段;C、分析阶段;D、运用阶段

下列各项中,属于工作分析的分析阶段的主要任务的是()。A:审查工作信息B:分析工作结构C:形成结果阶段D:应用反馈阶段

下列各项中,属于工作分析分析阶段的主要任务的是()。A:审查工作信息B:分析工作结构C:形成结果D:应用反馈

逻辑框架法在工程项目咨询应用中分为分析阶段和计划阶段,不属于分析阶段工作内容的是()A:利益相关者分析B:问题与对策分析C:项目目标分析D:验证指标分析

()是整个特许经营企业工作分析过程的核心部分。A、计划阶段B、分析阶段C、运用阶段D、运行阶段

工作分析结果运用阶段是对工作分析的验证,此阶段的工作主要有()。A、工作的运行控制B、建立工作分析小组C、培训工作分析的运用人员D、制定各种具体的应用文件E、建立良好的工作关系

运用一种比较精确、直观的描述,综合反映职位的特性对任职者的要求是职位分析法所处的()。A、准备阶段B、工作定向分析阶段C、人员定向分析阶段D、分析汇总阶段

工作流程可以分为四个阶段:即()A、工作分析的准备阶段B、工作分析的分析阶段C、工作分析的调查阶段D、工作分析的分析描述阶段E、工作分析的运用阶段

工作分析结果形成阶段主要完成的工作有哪些?

工作分析的程序有:准备阶段、实施阶段、结果形成阶段。()

在职位分析中,()的主要任务是对有关工作的特征和工作人员的特征的调查结果进行深入全面的总结分析。A、准备阶段B、调查阶段C、分析阶段D、完成阶段

工作分析的步骤包括()。A、准备阶段、调查阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段B、准备阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段C、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段D、准备阶段、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段

在工作分析的( )阶段,需要制定工作分析规范。A、准备B、设计C、结果表达D、反馈调整

多选题工作分析的实施过程分为()阶段。A工作分析前期准备B工作的观察C工作信息的收集D工作信息的分析E工作分析结果的形成

单选题()是整个特许经营企业工作分析过程的核心部分。A计划阶段B分析阶段C运用阶段D运行阶段

多选题工作流程可以分为四个阶段:即()A工作分析的准备阶段B工作分析的分析阶段C工作分析的调查阶段D工作分析的分析描述阶段E工作分析的运用阶段

单选题运用一种比较精确、直观的描述,综合反映职位的特性对任职者的要求是职位分析法所处的()。A准备阶段B工作定向分析阶段C人员定向分析阶段D分析汇总阶段

问答题工作分析结果形成阶段主要完成的工作有哪些?

填空题工作分析流程可以分为四个阶段:工作分析的准备阶段,(),工作分析的分析描述阶段,工作分析的运用阶段。

多选题在工作分析的形成结果阶段,应进行的主要工作包括( )。A制定工作分析计划B形成工作说明C组件工作分析小组D形成工作分析报告E审查工作信息

多选题工作分析的实施过程分为以下哪几个阶段()。A工作分析前的准备B工作的观察C工作信息的收集D工作信息的分析E工作分析结果的形成

单选题工作分析的步骤包括()。A准备阶段、调查阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段B准备阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段C调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段D准备阶段、调查阶段、分析阶段、形成结果阶段和应用反馈阶段

单选题工作分析的哪个阶段主要是解决“为什么进行工作分析”和“怎样进行工作分析”两个方面的问题()A准备阶段B调查阶段C分析阶段D结果形成阶段