以下()属于初级客房服务员脱产培训的内容。A、饭店规模、等级、VIP服务、外语等等B、饭店设施、名酒知识、班组计划、外语等等C、饭店等级、清洁剂使用、代办服务、外语等等D、处理疑难问题、清洁卫生、安全知识、外语等等

以下()属于初级客房服务员脱产培训的内容。

  • A、饭店规模、等级、VIP服务、外语等等
  • B、饭店设施、名酒知识、班组计划、外语等等
  • C、饭店等级、清洁剂使用、代办服务、外语等等
  • D、处理疑难问题、清洁卫生、安全知识、外语等等

相关考题:

根据所采取的培训方式,脱产培训成本可分为( )。A.分阶层脱产培训成本和分专业脱产培训成本B.企业内部脱产培训成本和企业外部脱产培训成本C.学历培训成本和更新技能培训成本D.短期脱产培训成本和长期脱产培训成本

以下哪项不属于护理人员培训的形式()A.脱产培训B.在职培训C.护理管理人员的培训D.定期培训

根据所采取的培训方式, 脱产培训成本可分为( ) 。A 、 分阶层脱产培训成本和分专业脱产培训成本B 、 企业内部脱产培训成本和企业外部脱产培训成本C 、 学历培训成本和更新技能培训成本D 、 短期脱产培训成本和长期脱产培训成本

下列选项不属于宾客退房前服务员检查内容的是()。A、客房内的设备用品B、客人的遗留物品C、账单及代办事项D、客房卫生状况

从培训与工作的关系来划分,以下哪项不属于员工培训与开发的形式()A、在职培训B、岗前培训C、脱产培训D、借调培训

根据客房领班岗位职责要求,下列描述不正确的是哪项()?A、含客房服务员的全部工作内容,满足客人的服务需求B、协助并指导工程维护员制定客房维护保养计划C、做好员工在岗培训与督导D、协助客房经理完成客房基础管理

以下关于客人在楼层上要求开门的操作的叙述,不准确的是哪项()?A、客房服务员应询问客人的房号,并核对客人证件照片与本人是否相符B、客房服务员就近任意挑选一间客房,用电话与前台核对客人信息C、客房服务员需与前台核对客人姓名、证件号码、房号等信息D、客房服务员应在《客房服务员工作报表》上记录开门时间和房号

脱产培训是一种利用外部资源进行发展的好方法,不属于脱产培训方法的是()。

从培训的层次上来划分,员工培训可以分为高级、中级和()A、在职培训B、脱产培训C、低级培训D、初级培训

对人才的在职培训有以下方式()。A、职前培训B、职后培训C、脱产培训D、半脱产培训E、业余培训

在酒店客房维修协作工作中,以下操作错误的是哪项()?A、前台日班服务员接到客人报修电话时,应第一时间通报工程维护员前往维修;B、如报修项目无法修复,客房服务员应记录在《客房服务员工作报表》上,并报告客房经理;C、维修住客房时,需由客房服务员陪同工程维护员共同进入客人房间;D、报修项目维修完毕后,由报修的客房服务员负责验收与清洁。

《检查退房流程》中规定了前台与客房用对讲机沟通的用语规范,下列属于正确的规范用语是哪项()?A、前台用对讲机通知客房时,通知内容应包括房间号,目前客房房态等详细信息B、前台用对讲机通知客房的标准用语是:“客房,客房,检查退房、203退房”C、客房服务员收到前台的信息后,应先在《客房服务员工作报表》上的备注栏做好记录,再去查房D、客房服务员收到前台查房通知后,应用对讲机回复:“(203)退房,收到”

客房经理每日须召开晨会,以下会议内容中不属于晨会内容的是哪项()?A、检查员工的仪表仪容B、向员工发放房卡钥匙、对讲机和《客房服务员工作报表》C、实施岗前小培训,提示当日单项清洁项目D、统计昨日客用品数量,督导员工补充客用品

以下对客房班后会的安排和组织,理解不正确的是哪项()?A、班后会上应对当天检查中发现的共性问题进行总结并做出沟通B、客房服务员的钥匙与对讲机交还到前台并签字C、班后会的内容主要是客房经理对一天工作的总结D、根据客房服务员工作报告,汇总服务员记件工作数量和未使用洗漱套装的房号、数量

以下哪项不属于护理人员培训的形式()A、脱产培训B、在职培训C、护理管理人员的培训D、定期培训

初级服务员培训的主要责任承担者是()。A、高级服务员B、中级服务员C、餐厅经理D、饭店总经理

客房清洁逐级检查制度中,不属于客房服务员自查制度内容的是()。A、检查的侧重点B、检查的方式C、自查的意义D、检查的程序

客房服务员的业务竞赛,属于()的一种形式。A、岗前培训B、日常培训C、专题培训D、岗位见习

客房部的培训,应该从()开始。A、客房服务员B、客房领班C、客房清洁员D、客房部经理

人员培训按培训内容可分为()。A、专业培训B、脱产培训C、半脱产培训D、管理培训E、特殊教育培训

多选题根据不同的分类方法,脱产培训可以分为不同的类型,主要包括(  )。A智商培训和情商培训B短期脱产培训和长期脱产培训C组织安排的培训和个人选择的培训D学历培训和更新技能培训E分阶层脱产培训和分专业脱产培训

填空题脱产培训是一种利用外部资源进行发展的好方法,不属于脱产培训方法的是()。

单选题从培训与工作的关系来划分,以下哪项不属于员工培训与开发的形式()A在职培训B岗前培训C脱产培训D借调培训

多选题以下哪项不属于护理人员培训的形式()A脱产培训B在职培训C护理管理人员的培训D定期培训

多选题对人才的在职培训有以下方式()。A职前培训B职后培训C脱产培训D半脱产培训E业余培训

多选题下列属于常用的脱产培训方法的有( )。A讨论法B情景模拟C师带徒D初级董事会E案例研究法

单选题从培训的层次上来划分,员工培训可以分为高级、中级和()A在职培训B脱产培训C低级培训D初级培训