科室主任和骨干医生对于护士的职称晋升.工资待遇以及身心健康的态度如何？（）A、多数不太关心B、多数人关心C、约半数关心D、以上都不对
科室主任和骨干医生对于护士的职称晋升.工资待遇以及身心健康的态度如何？（）
- A、多数不太关心
- B、多数人关心
- C、约半数关心
- D、以上都不对
相关考题：
临床科室主任具备副高级以上(二级医院中级以上)中医专业职称或经过系统中医药知识培训的副高以上职称医师担任。其中，中医专业临床科室主任人数应≥( )。A. 60%B.70%C.75%D.55%
组织环境的哪种特点能够减轻医生压力() A.工作分工明确，每个人做好自己的事情就行了B.一切领导说了算，医生不参与科室决策C.大家经常在一起切磋讨论问题D.科室内奖金、职称晋升竞争激烈E.医生每天的常规就是科室、家两点一线
某三级甲等综合性医院,其心内科医生医术精湛,护士服务周到、细致,为此吸引了不少周边病人前来就诊。该科室经常出现满床,病人无法收住入院现象,为此,该科室护士长申请扩张床位。该科室病房护理管理负责人是() A.护理部主任B.科护士长C.护士长D.科主任E.责任护士
某三级甲等综合性医院， 其心内科医生医术精湛，护士服务周到、细致，为此吸引了不少周边病人前来就诊。该科室经常出现满床，病人无法收住入院现象,为此，该科室护士长请扩张床位。1、该科室病房护理管理负责人是()A.护理都主任B.科护士长C.护士长D.科主任E.责任护士2、该医院实行的护理管理体系为()A.2级B.3级C.4级D.5级E.6级3、目前，该医院心内科的护士长的直接上级是()A.科主任B.护理部主任C.分管心内科科护士长D.护理行政副主任E.护理科研副主任
刘护士是某科室新招近来的一名护士，该科室主任是一位年长、工龄高经验丰富的医生，该医生平时脾气暴躁。有一天刘护士在执行主任开的医嘱时，感觉医嘱有问题，但是想到该主任工作经验丰富应该不会有问题后执行医嘱，导致患者病情危重。该案例中影响医护关系的主要因素是A、角色压力过重B、角色理解欠缺C、角色权利争议D、角色责任模糊E、角色心理差位
急诊室负责预检分诊的护士突然接到十余位患者，这些患者均有恶心、呕吐、腹痛、腹泻的症状，该护士应立即：（）A、通知科主任B、实施抢救C、通知值班医生及抢救室护士D、报告保卫部门E、通知护士长及有关科室
临床医师和护士在接到危急值报告电话后（）A、认为结果与临床病情不符或标本的采集有问题时，应重新留取标本送检或进行复查B、病房接报者，即刻复读记录内容C、患者转科，原科室在得知患者危急值时应及时报告转治科室D、护士接报告后，应10分钟报告主管医生或科主任或值班医生E、如非分管该患者的护士接获危急值，应告知该患者的责任护士
单选题急诊室负责预检分诊的护士突然接到十余位患者，这些患者均有恶心、呕吐、腹痛、腹泻的症状，该护士应立即：（）A通知科主任B实施抢救C通知值班医生及抢救室护士D报告保卫部门E通知护士长及有关科室
单选题三级医院对护理人员配置的要求下列哪项错误（）A护理人员在编数不少于卫技人员总数的50%B病房床位与病房护士之比不少于1：0.4C具有大专以上护理专业毕业文凭者，不少于护士总数的15%D护理部正、副主任应具有副主任护师以上职称E内、外、妇、儿、急诊科、手术室及重点科室护士长，应具备副主任护师以上职称
多选题临床医师和护士在接到危急值报告电话后（）A认为结果与临床病情不符或标本的采集有问题时，应重新留取标本送检或进行复查B病房接报者，即刻复读记录内容C患者转科，原科室在得知患者危急值时应及时报告转治科室D护士接报告后，应10分钟报告主管医生或科主任或值班医生E如非分管该患者的护士接获危急值，应告知该患者的责任护士