单选题关于企业组织方式、控制机制、利益分配的所有法律、机构、文化和制度安排是企业的（ ）。A管理层质量B公司治理C公司竞争力D财务状况
单选题
关于企业组织方式、控制机制、利益分配的所有法律、机构、文化和制度安排是企业的（ ）。
A
管理层质量
B
公司治理
C
公司竞争力
D
财务状况
参考解析
解析：
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关于企业创新机制，说法错误的是( )。A．所谓企业创新机制，就是企业不断追求创新的内在机能和相应的运转方式B．企业创新机制体系主要由动力机制、运行机制和发展机制构成C．企业创新运行机制主要包括创新管理的组织机构、运行程序和管理制度D．企业创新动力机制是在企业创新效益的驱动下，加强人才、技术、资金、信息等资源储备，建立能够吸纳外部资金，不断谋求企业发展的机制
()是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成的外显文化,它是企业文化的中坚和桥梁,把企业文化中的物质文化和精神文化有机地结合成一个整体。 A、企业精神文化B、企业制度文化C、企业行为文化D、企业物质文化
有关企业控制权和剩余索取权分配的一一整套法律、文化和制度安排，包括人力资源管理、收益分配和激励机制、财务制度、内部制度和管理等，叫做（ ）。A．公司股权结构B．公司股东大会制度C．公司法人治理结构D．公司独立董事制度
现代企业（）是企业中的所有者、经营决策者、监督者之间通过公司的权力机构，决策管理机构、监督机构形成各自独立的权力、权责分明、相互制衡的机制，并通过法律和公司章程加以确立和实现的组织管理制度。A、法人制度B、组织制度C、产权制度D、管理制度
根据《宪法》的规定，下列关于我国基本经济制度、所有制及分配制度的说法正确的是（）。A、国有企业在法律规定范围内和政府统一安排下，开展管理经营B、我国实行社会主义市场经济C、我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度D、土地的使用权可以依照法律的规定转让
在现代企业理论的发展过程中，公司治理是指（）。A、合理保证企业经营管理合法合规、资产安全、财务报告及相关信息真实完整，提高经营效率和效果，促进企业实现发展战略B、会计师事务所接受委托，对特定基准日企业内部控制设计与运行的有效性进行审计C、由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的，旨在实现控制目标的过程D、企业所有权和经营权分离的情况下，界定企业各相关利益集团与所有者之间关系的组织方式、控制机制、利益分配的所有机构与制度安排
单选题现代企业（）是企业中的所有者、经营决策者、监督者之间通过公司的权力机构，决策管理机构、监督机构形成各自独立的权力、权责分明、相互制衡的机制，并通过法律和公司章程加以确立和实现的组织管理制度。A法人制度B组织制度C产权制度D管理制度
单选题现代意义上的公司治理可理解为关于()的所有法律、机构、文化和制度安排，它界定的不仅是企业及其所有者之间的关系，而且包括企业与所有相关利益集团(例如员工、客户、供货商、债权人、所在社区等()之间的关系。Ⅰ．企业组织方式Ⅱ．控制机制Ⅲ．利益分配Ⅳ．股权分配AⅠ、Ⅱ、ⅢBⅡ、Ⅲ、ⅣCⅠ、Ⅱ、ⅣDⅠ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ
单选题企业的（）文化是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化，它是 企业文化的中坚和桥梁。A物质B行为C制度D精神