单选题根据《厅堂主管（运营经理）与零售柜员服务营销绩效考核管理办法（试行）》的汇报线要求，厅堂主管向（）汇报A分行运营总B分行私财总C支行长D内控合规主任

单选题
根据《厅堂主管（运营经理）与零售柜员服务营销绩效考核管理办法（试行）》的汇报线要求，厅堂主管向（）汇报
A

分行运营总

B

分行私财总

C

支行长

D

内控合规主任

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业务经理实行双向汇报制，既向（）汇报，也向（）负责人汇报。A、委派机构B、业务条线主管部门C、派驻机构D、人力资源部
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（）是指负责营业网点柜面业务办理、厅堂服务、智能业务核验、客户维护及识别推介营销等工作的从业人员。A、网点负责人B、运营主管C、客服经理D、客户经理
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加大营销队伍建设，围绕公司、零售条线分设大客户经理、小企业客户经理、零售客户经理，并逐步增设理财经理厅堂营销岗位。
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将网点大堂经理的职责定位由服务向营销职能转变，出台相关考核办法，实现（）厅堂联动营销。A、低柜理财B、大堂经理C、零售客户经理D、综合柜员
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高级柜员和普通柜员的汇报路线是向网点经理汇报。（）
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多选题厅堂主管行内选拔要求有（）A从事网点运营工作3年以上或从事分行/网点运营管理岗位工作2年以上，且近1年绩效排名结果前40%或B以上B近2年未受到过任何监管及总、分行对违规事项的问责、亮牌及处罚与处分C2014年至2018年期间获得过总、分行运营条线储备厅堂主管、储备内控经理资格人员优先D仅限运营条线选拔，不接受非运营条线人员
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