按领导权力控制的程度,可将领导方式分为集权型领导、分权型领导和授权型领导。() 此题为判断题(对，错)。
法理型领导者、超凡魅力型领导者和世袭型领导者是按照()划分的。 A、权力来源B、领导者的权威C、领导者的影响力D、领导者产生方式
将行政领导方式分为“以人为中心的行政领导方式”的划分依据是( ) A.行政领导的指挥模式B.行政领导者的权力控制程度C.行政领导的不同侧重点D.行政领导者的素质
管理方格理论根据( )因素的程度划分领导方式。A．关心人B．关心职位C．关心生产D．关心职务E．关心权力
有效领导的关键成分是权力,领导者运用权力影响其他人的行为,使其他人按照某种方式工作。权力类型包括()。 A.法定权力B.专家权力C.个人影响力D.奖励权力E.强制权力
领导连续流从()划分领导行为A、权力的来源B、权力的应用C、部属参与决策的程度D、协商方式E、领导的责任
按照权利控制程度，行政领导的领导方式有( )。A. 集权型领导B. 分权型领导C. 严厉型领导D. 均权型领导
按照权力的控制程度划分的领导行为方式有()。 A.集权式B.民主式C.分权式D.均权式E.重权式
按照行政领导者运用行政权力的不同方式，可以将行政领导方式划分为（ ）。A．专断式B．放任式C．民主式D．人事并重式
按照行为取向来划分，行政领导方式可以分为以任务为中心和（ ）两种基本类型。 A.以制度为中心 B.以权力为中心 C.以事为中心 D.以人为中心
按领导权力控制的程度，可将领导方式分为集权型领导、分权型领导和授权型领导。A对B错
按领导权力的控制运用程度分类领导方式可以分为（）。A、集权式B、分权式C、自由式D、均权式
按照权力的控制程度来看，一切权力集中于领导集体或个体手中的是（）。
按领导权力控制的程度，可将领导方式分为集权型领导、分权型领导和授权型领导。
当前我国领导体制改革存在的弊端有：领导职能划分相互混淆；领导权力过于集中；以及（）。A、领导权力关系运转不顺B、领导工作方式受传统影响C、领导规则的不健全D、领导程序的缺漏
按领导权力的控制运用程度分类，领导方式有（）。A、集权式B、分权式C、均权式D、自由放任式
按照权力的控制程度来看，一切权力集中于领导集体或个体手中是（）A、专断式领导B、集权式领导C、剥夺式集权领导D、仁慈式集权领导
按对行政权力控制的程度来分类，行政领导方式可以分为（）三种。A、集权式领导方式B、分权式领导方式C、均权式领导方式D、放任式领导方式
按照权利控制程度，行政领导的领导方式有（）。A、集权型领导B、分权型领导C、严厉型领导D、均权型领导
填空题按照权力的控制程度来看，一切权力集中于领导集体或个体手中的是（）。
多选题按领导权力的控制运用程度分类，领导方式有（）。A集权式B分权式C均权式D自由放任式
多选题当前我国领导体制改革存在的弊端有：领导职能划分相互混淆；领导权力过于集中；以及（）。A领导权力关系运转不顺B领导工作方式受传统影响C领导规则的不健全D领导程序的缺漏
多选题按领导权力的控制运用程度分类领导方式可以分为（）。A集权式B分权式C自由式D均权式
判断题按领导权力控制的程度，可将领导方式分为集权型领导、分权型领导和授权型领导。A对B错
单选题按照权力的控制程度来看，一切权力集中于领导集体或个体手中是（）。A专断式领导B集权式领导C剥夺式集权领导D仁慈式集权领导