多选题绩效计划制定的流程是()A准备阶段B沟通阶段C审定阶段D确认阶段E实施阶段
多选题
绩效计划制定的流程是()
A
准备阶段
B
沟通阶段
C
审定阶段
D
确认阶段
E
实施阶段
参考解析
解析:
暂无解析
相关考题:
制定绩效计划的正确流程是()。A、员工制定绩效计划→主管审核B、主管制定员工的绩效计划→员工执行绩效计划→员工提出意见和双方沟通C、主管制定员工的绩效计划→双方进行沟通→员工执行绩效计划D、主管和员工进行沟通→员工制定绩效计划→主管审核→主管进行反馈和双方沟通
班组日检讨的流程正确的是:()。A、制定行动计划-说明本班绩效-检讨关键要因-回顾上班行动B、说明本班绩效-制定行动计划-检讨关键要因-回顾上班行动C、回顾上班行动-说明本班绩效-检讨关键要因-制定行动计划D、回顾上班行动-检讨关键要因-制定行动计划-说明本班绩效
单选题班组日检讨的流程正确的是:()。A制定行动计划-说明本班绩效-检讨关键要因-回顾上班行动B说明本班绩效-制定行动计划-检讨关键要因-回顾上班行动C回顾上班行动-说明本班绩效-检讨关键要因-制定行动计划D回顾上班行动-检讨关键要因-制定行动计划-说明本班绩效
多选题绩效计划的制定流程通常包括以下阶段()。A准备阶段B绩效标准的确定阶段C绩效目标的确定阶段D沟通阶段E审定阶段