判断题孙某是某单位的一般涉密人员,2007年3月10日从单位辞职后,2008年3月10日之前,他不能到境外机构工作。()A对B错

判断题
孙某是某单位的一般涉密人员,2007年3月10日从单位辞职后,2008年3月10日之前,他不能到境外机构工作。()
A

B


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相关考题:

孙某,大学毕业,自2000年4月起在某国有事业单位工作,2012年4月因单位破产解体失业,下列有关孙某失业保险的表述正确的有()。 A.孙某可以领取最长不超过24个月的失业保险金B.孙某可以领取最长不超过16个月的失业保险金C.孙某可以领取最长不超过12个月的失业保险金D.假设孙某2012年9月重新就业,则孙某仍能领取24个月的失业保险金E.假设孙某于2012年8月移居境外,则孙某丧失领取失业保险金的权利

在精神健康机构工作的社会工作者小李,经过长期努力,与服务对象孙某建立了信任关系。孙某在一次治疗中透露,他长期精神紧张、焦虑的原因是他曾挪用过大笔公款,但此事尚未暴露,孙某请求小李为他保密。小李的正确做法是()。A:感谢孙某的信任,答应他的请求B:暂时答应孙某的请求,结案后再向有关部门报告C:帮助孙某分析此事的影响,劝其自首D:答应孙某的请求,面谈结束后向其单位检举

社会工作者小周在精神健康机构工作,经过长期努力,与服务对象孙某建立了信任关系。孙某在一次治疗中透露,他长期精神紧张、焦虑的原因是他曾在一年前贪污大笔公款,但此事尚未暴露,孙某请求小周为他保密。小周的正确做法是(  )。A.感谢孙某的信任,答应他的请求B.暂时答应孙某的请求,结案后再向有关部门报告C.帮助孙某分析此事的影响,劝其自首D.答应孙某的请求,面谈结束后向其单位检举

孙某是某单位的一般涉密人员,2007年3月10日从单位辞职后,2008年3月10日之前,他不能到境外机构工作。()

孙某在脱密期间,不能去工作的单位是()A、境外企业B、外国驻华机构C、外商独资企业D、中外合资企业

涉密人员与境外人员通婚或者接受境外机构、组织资助的应当向单位报告。

在精神健康机构工作的社工小李,经过长期努力,与服务对象孙某建立了信任关系。孙某在一次治疗中透露,他长期精神紧张、焦虑的原因是他曾挪用过大笔公款,但此事尚未暴露,孙某请求小李为他保密。小李的正确做法是()。A、感谢孙某的信任,答应他的请求B、暂时答应孙某的请求,结案后再向有关部门报告C、帮助孙某分析此事的影响,劝其自首D、答应孙某的请求,面谈结束后向其单位检举

朱某是某单位的核心涉密人员,2006年8月20日从单位退休,按照国家有关规定,2009年8月20日之前他不能到拟聘用他的外资企业做顾问。()

现场审查中对单位、涉密部门的比例不低于30%,对涉密人员的检查比例约为单位涉密人员数量的(),一般不少于10人,不超过()人。

涉密人员出国(境)期间受到境外机构、组织和人员的礼品馈赠不须向单位报告。

某单位进行文件汇编工作时,少量摘抄了某涉密文件,经办人员认为该文件汇编册不涉密,可不标注密级。

单选题社会工作者小周在精神健康机构工作,经过长期努力,与服务对象孙某建立了信任关系。孙某在一次治疗中透露,他长期精神紧张、焦虑的原因是他曾在一年前贪污大笔公款,但此事尚未暴露,孙某请求小周为他保密。小周的正确做法是(  )。A感谢孙某的信任,答应他的请求B暂时答应孙某的请求,结案后再向有关部门报告C帮助孙某分析此事的影响,劝其自首D答应孙某的请求,面谈结束后向其单位检举

判断题单位应当定期对涉密人员进行复审,核心涉密人员每年复审一次;重要涉密人员每2年复审一次,一般涉密人员每3年复审一次。A对B错

判断题涉密人员与境外人员通婚或者接受境外机构,组织资助的应当向单位报告。A对B错

判断题朱某是某单位的核心涉密人员,2006年8月20日从单位退休,按照国家有关规定,2009年8月20日之前他不能到拟聘用他的外资企业做顾问。()A对B错

判断题孙某是某单位的一般涉密人员,2007年3月10日从单位辞职后,2008年3月10日之前,他不能到境外机构工作。()A对B错

多选题孙某在脱密期间,不能去工作的单位是()A境外企业B外国驻华机构C外商独资企业D中外合资企业

判断题某单位进行文件汇编工作时,少量摘抄了某涉密文件,经办人员认为该文件汇编册不涉密,可不标注密级。A对B错

判断题涉密人员可以私自到境外机构、组织或者外商独资企业工作,为其提供服务。A对B错

判断题国防科技工业涉密人员是指取得武器装备科研生产单位保密资格的企业事业单位中,在涉密岗位工作的人员。A对B错

判断题刘教授是某涉密项目负责人,组织好本项目研究是他的责任,对本项目研究中的保密工作监督检查是单位分管保密工作领导和保密工作机构的责任。()A对B错

判断题涉密人员出国(境)期间受到境外机构、组织和人员的礼品馈赠不须向单位报告。A对B错

判断题某涉密课题组负责人外出开会需携带一份涉密文件,他找单位保密员借出文件并复印登记后携带外出。()A对B错

判断题涉密人员脱离涉密岗位3年内不得在境外驻华机构或外商独资企业工作。A对B错

判断题在精神健康机构工作的社会工作者小李,经过长期努力,与服务对象孙某建立了信任关系。孙某在一次治疗中透露,他长期精神紧张、焦虑的原因是他曾挪用了大笔公款,但此事尚未暴露,孙某请求小李为他保密。小李应该帮助孙某分析此事的影响,劝其自首。A对B错

填空题现场审查中对单位、涉密部门的比例不低于30%,对涉密人员的检查比例约为单位涉密人员数量的(),一般不少于10人,不超过()人。

判断题二级保密资格单位涉密人员1000人(含)以上的,保密工作机构人员配备一般不得少于4人。()A对B错

判断题管理多个法人单位的保密工作机构人员配备按所属单位涉密人员总数计算。()A对B错