单选题巩固劳动纪律主要以()为主,同时也要认真执行奖惩制度,鼓励遵纪守法的劳动者,处分违反劳动纪律的人。A有章可循,有法可依B奖罚分明,有错就改C有奖有罚,奖惩严明D奖惩严明,有错必纠

单选题
巩固劳动纪律主要以()为主,同时也要认真执行奖惩制度,鼓励遵纪守法的劳动者,处分违反劳动纪律的人。
A

有章可循,有法可依

B

奖罚分明,有错就改

C

有奖有罚,奖惩严明

D

奖惩严明,有错必纠


参考解析

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相关考题:

安全生产必须坚决杜绝“三违现象”,其中“三违”是指( )。(A)违章指挥、违章操作、违反劳动纪律(B)违章指挥、违章操作、违反领导意见(C)违章操作、违章决策、违反劳动纪律(D)违章指挥、违章决策、违反劳动纪律

劳动者违反劳动纪律给用人单位造成经济损失的,应当承担等额(或称全额)赔偿责任。

()是每个职业劳动者都要遵守劳动纪律和与职业活动相关的法律、法规 A、遵章守纪B、道德规范C、遵纪守法D、岗位职责、

以下有关劳动纪律的说法中,正确的有()。 A.制定劳动规章制度属于企业的自主权B.劳动纪律是劳动合同的必备内容C.劳动者严重违反劳动纪律用人单位可以单方面解除劳动合同D.在劳动关系消灭以后,劳动纪律的效力随之消失E.劳动纪律不能违反有关的法律法规

对在工作中严重失职,()、违反劳动纪律造成事故的责任者从重处分。

安全生产要坚持严格管理,以“三铁”反“三违”,“三违”是指()。A、违反劳动纪律、违章指挥、违反制度B、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律C、违章作业、违反制度、违章指挥D、违反制度、违反劳动纪律、违章作业

班组对严重违反劳动纪律、规章制度而造成重大事故的职工,有权建议科区、矿给予处分。

领导的违章指挥和矿工的违章作业,违反劳动纪律行为会同时发生。

反“三违”是指禁止()。A、违章指挥、违章操作、违反劳动纪律B、违章作业、违反企业制度、违反劳动纪律C、违章指挥、违反作业规程、违反企业纪律

安全生产要坚持严格管理,“三违”是指:()A、违反劳动纪律、违章指挥、违反制度B、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律C、违章作业、违反制度、违章指挥D、违反制度、.违反劳动纪律、违章作业

什么是违反劳动纪律?

违反劳动纪律

巩固劳动纪律主要以()为主,同时也要认真执行奖惩制度,鼓励遵纪守法的劳动者,处分违反劳动纪律的人。A、有章可循,有法可依B、奖罚分明,有错就改C、有奖有罚,奖惩严明D、奖惩严明,有错必纠

遵纪守法是指遵守劳动纪律、操作规程、服务规范等。

制止“三违”是指制止()。A、违反劳动纪律、违反企业制度、违反交通规则B、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律C、违反作业规程、违反企业纪律、违反交通规则

劳动者严重违反劳动纪律或用人单位规章制度,用人单位也不能与其解除劳动合同。

“三违”行为是指()。A、违章指挥、违章操作、违反劳动纪律B、违章指挥、违反工艺操作、违反劳动纪律C、违反工艺操作、违反劳动纪律、违反操作程序D、违反操作程序、违反工艺操作、违反工作纪律

怎样执行和巩固劳动纪律?

制定劳动纪律应当符合的要求是()。A、劳动纪律的内容应当全面约束管理行为和劳动行为B、劳动纪律是由用人单位和劳动者协商一致订立的C、劳动纪律的内容必须合法D、劳动纪律应当结构完整E、标准一致

“三违”行为是指()。A、违反作业规程、违反上级指挥、违反劳动纪律B、违章作业、违章指挥、违反劳动纪律C、违反技术标准、违章作业、违反劳动纪律

下列选项中没有正确描述我国劳动纪律特征的是()。A、劳动纪律是由劳动行政部门制定的B、劳动纪律是为了劳动者的自身利益服务的C、劳动纪律是由劳动者自觉遵守的纪律D、劳动纪律是劳动者自愿执行的纪律

反三违”是指()。A、反违反规章制度、反违章指挥、反违反劳动纪律B、反违章指挥、反违章操作、反违反劳动纪律

“三违”是指()。A、违反劳动纪律、违反企业制度、违反交通规则B、违章指挥、违章作业、违反劳动纪律C、违反作业规程、违反企业纪律、违反交通规则D、违反劳动纪律、违反作业规程、违反交通规则

单选题“三违”行为是指()。A违反作业规程、违反上级指挥、违反劳动纪律B违章作业、违章指挥、违反劳动纪律C违反技术标准、违章作业、违反劳动纪律

单选题下列选项中没有正确描述我国劳动纪律特征的是()。A劳动纪律是由劳动行政部门制定的B劳动纪律是为了劳动者的自身利益服务的C劳动纪律是由劳动者自觉遵守的纪律D劳动纪律是劳动者自愿执行的纪律

问答题怎样执行和巩固劳动纪律?

填空题对在工作中严重失职,()、违反劳动纪律造成事故的责任者从重处分。