单选题具有良好的团队精神，要与集团、各省公司等上级部门主动沟通、团结、协作，实现（）。A对作业有效管控B及时开通交付C作业信息化管理D一点接应、一点交付
单选题
具有良好的团队精神，要与集团、各省公司等上级部门主动沟通、团结、协作，实现（）。
A
对作业有效管控
B
及时开通交付
C
作业信息化管理
D
一点接应、一点交付
参考解析
解析：
暂无解析
相关考题：
()实现集团公司对各省公司任务的分派、各省公司需要集团公司协调解决的问题、各省公司间需要协调处理的事情、集团公司内部面向部门或个人的任务协作管理的功能。 A.公告B.通用任务工单C.通用申请工单D.投诉工单
社会学实践表明，两个人以团队的方式相互协作、优势互补，其工作绩效明显优于两个人单干时的总和。团队精神的核心是( )。所谓团队精神，简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。团队精神的核心团结协作、优势互补．团队精神强调的不仅仅是一般意义上的合作与齐心协力，因为这最多带来“1+1=2”的效果，要发挥团队的优势，其核心在于大家在工作上加强沟通，利用个性和能力差异，在团结协作中实现优势互补，发挥积极协同效应，带来“1+1>2"的绩效。团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就，最高境界是全体成员的向心力、凝聚力。故答案选A。 A. 协同合作B. 奉献精神C. 目标一致D. 团结一致
注册计量师必须具有良好的团队精神。在团队合作中，应该（）。A、服从领导，尊重分工，各司其职B、对不同学术观点应进行平等的讨论，相互尊重C、团结协作，发扬尊老扶新的良好风尚D、在与顾客发生争执时，挺身维护自己的同志
《国家电网公司员工道德规范》要求供电职工在团结协作方面要大力发扬（），正确处理开展竞争与团结协作的关系。A、爱国主义精神和团队精神B、爱国主义精神和敬业精神C、集体主义精神和团队精神D、集体主义精神和敬业精神
省交通集团《企业文化手册》中，企业的核心价值观为“心至、路至”。其中两个“至”字表达出的意思为（）A、目标一致，共同努力，传达了集团公司坚定的信念和执着的追求B、和谐一致，干脆有力，传达了集团公司坚定的信念和执着的追求C、团结协作、相互关爱，传达了集团公司坚定的信念和执着的追求D、团结协作、共创共赢，传达了集团公司坚定的信念和执着的追求
以下良好的团队精神那句话是错误的（）。A、良好的团队精神可以健全人格，完善提高个人素质B、良好的团队精神并不能降低事故发生的几率。C、良好的团队精神可以促进船员个人事业的发展。D、良好的团队精神有助于增加船员之间相互沟通、交流，实现船舶的准班、节能增效目标。
下列有关企业集团结构的说法正确的有（）A、企业集团的成员企业以资金、技术、商标等产权关系为纽带，形成经济联合体B、企业集团的联合由处于核心层、紧密层、半紧密层、协作层的众多企业组成C、按产权关系可以把集团中的企业划分为全资子公司、控股子公司和参股子公司D、企业集团结构中的企业对环境的反应比较灵敏E、企业集团结构能够在比较大的范围内组织经营资源，有利于企业资源配置的最优化
单选题下列（）方面不是良好的团队精神在船舶上的体现。A良好的团队精神可以预防事故的发生，有益于安全工作。B良好的团队精神有助于增加船员之间互相沟通、交流，实现船舶的准班、节能增效目标。C良好的团队精神可以促进公司人员事业的发展。D良好的团队精神可以健全人格，完善提高个人素质。
单选题（）实现集团公司对各省公司任务的分派、各省公司需要集团公司协调解决的问题、各省公司间需要协调处理的事情、集团公司内部面向部门或个人的任务协作管理的功能。A公告B通用任务工单C通用申请工单D投诉工单
单选题下列（）方面不是良好的团队精神在船舶上的体现。A良好地团队精神可以预防事故的发生，有益于安全工作B良好地团队精神有助于增加船员之间互相沟通、交流，实现船舶的准班、节能增效目标C良好地团队精神可以促进公司人员事业的发展D良好地团队精神可以健全人格，完善提高个人素质
多选题注册计量师必须具有良好的团队精神。在团队合作中，应该（）。A服从领导，尊重分工，各司其职B对不同学术观点应进行平等的讨论，相互尊重C团结协作，发扬尊老扶新的良好风尚D在与顾客发生争执时，挺身维护自己的同志
单选题以下良好的团队精神那句话是错误的（）。A良好的团队精神可以健全人格，完善提高个人素质B良好的团队精神并不能降低事故发生的几率。C良好的团队精神可以促进船员个人事业的发展。D良好的团队精神有助于增加船员之间相互沟通、交流，实现船舶的准班、节能增效目标。