多选题对于社会服务机构运行效率和服务效果的外部监督途径有()。A媒体监督B政府监督C自律D第三方监督E行业监督

多选题
对于社会服务机构运行效率和服务效果的外部监督途径有()。
A

媒体监督

B

政府监督

C

自律

D

第三方监督

E

行业监督


参考解析

解析: 暂无解析

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医疗服务机构的管理包括内部管理和外部监管两个系统, 外部管理主要以战略管理和运营管理等为主;内部监管主要指行政监管、 行业自律、 社会监督和利益相关方监管。( )

企业外部招聘的主要途径包括( )。 A、校园招聘B、网络招聘C、猎头组织D、就业服务机构

会计监督分为( )。A、国家监督和社会监督B、内部监督和外部监督c、内部监督和社会监督D、国家监督和外部监督

社会服务机构的公信力评估属于( )。A.过程评估B.外部评估C.内部评估D.效果评估

预算是通过系统的制度、规范和流程及其有效运行,来改善企业资源的运营效率和效果,堵塞漏洞,控制内外部风险。()

下列哪项不是社会服务机构需要发展的原因( )A.服务机构不用克服过分科层化的管理弊端B.社会服务机构职能性质的要求C.社会服务机构的运行和服务的开展更需要团队和团队精神D.机构成员发展的需要

社会服务机构发展的动力不包括( )A.社会需求变化对社会服务机构发展的要求B.提高服务机构效率和服务效果的要求C.机构成员发展的需要D.社会服务机构职能性质的要求

社会监督的途径和方式有哪些?

属于我国行政系统的外部监督体系的有:()A、审计监督B、司法监督C、党政监督D、社会及舆论监督

对于社会服务机构运行效率和服务效果的外部监督途径有()。A、媒体监督B、政府监督C、自律D、第三方监督E、行业监督

关于外部性对于效率的影像,下列哪些说法正确()A、外部性导致资源配置无效率B、正外部性下,私人决策产量小于社会所需求的最优产量C、负外部性下,私人决策产量小于社会所需求的最优产量D、消费方面的外部性对于市场产量的影响与生产方面的外部性影响不同

下列哪项不是社会服务机构需要发展的原因()A、服务机构不用克服过分科层化的管理弊端B、社会服务机构职能性质的要求C、社会服务机构的运行和服务的开展更需要团队和团队精神D、机构成员发展的需要

行政监督的外部监督主要包括的渠道有()。A、权力监督B、司法监督C、政党监督D、社会监督E、审计监督

相对于外部监督而言,政府层级监督机制对规范和制约行政行为()A、作用小B、更直接C、更有效D、效果差

社会服务机构发展的动力不包括()A、社会需求变化对社会服务机构发展的要求B、提高服务机构效率和服务效果的要求C、机构成员发展的要求D、政府的要求

以下关于社会服务机构发展重要性原因的说法不正确的是()A、服务机构已经克服了过分科层化的管理弊端B、社会服务机构职能性质的要求C、社会服务机构的运行和服务的开展更需要团队和团队精神D、机构成员发展的需要

内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A、广告招聘B、校园招聘C、员工推荐D、就业服务机构E、猎头公司

社会工作督导的主要对象有()。A、新进入社会服务机构的社会工作者B、初级社会工作者C、在社会服务机构实习的社会工作专业学生D、社会服务机构的非正式人员E、社会监督部门工作人员

多选题内部招聘和外部招聘是企业获得人力资源的两条途径,外部招聘成为一些企业的主要途径,人员招聘的渠道中外部招聘有()A广告招聘B校园招聘C员工推荐D就业服务机构E猎头公司

单选题社会服务机构在项目服务的后期,将服务达到的效果与服务资源投入进行比较,同时对服务对象的变化和服务满意度进行评估。这是服务机构对服务项目的( )。A方案评估B需求评估C影响性评估D本体评价

单选题社会服务机构在项目服务的后期,将服务达到的效果与服务资源投入进行比较,同时对服务对象的变化和服务对象的满意程度进行评估,这是社会服务机构对服务项目的( )过程。A方案评估B需求评估C影响评估D结果评估

多选题规范的财务管理对于社会工作服务机构的正常运行意义重大。关于社会工作服务机构财务管理的说法,正确的有(  )。[2016年真题]A组织的决策者同时也是财务决策者B财务管理的目标应关注稳定及长期发展C财务管理的目的是满足机构捐款人的需要D通过风险投资使资本增值,为机构发起人分红E通过成本分析和预算控制,提升项目运行效率

多选题规范的财务管理对于社会工作服务机构的正常运行意义重大,关于社会工作服务机构财务管理的说法,正确的是()。A组织的决策者同时也是财务决策者B财务管理的目标应关注稳定及长期发展C财务管理的目的是满足机构捐款人的需要D通过风险投资使资本增值,为机构人发分红E通过成本分析和预算控制,提升项目运行效率

单选题以下关于社会服务机构发展重要性原因的说法不正确的是()A服务机构已经克服了过分科层化的管理弊端B社会服务机构职能性质的要求C社会服务机构的运行和服务的开展更需要团队和团队精神D机构成员发展的需要

单选题社会服务机构授权的主要目的是( )A提高下属或员工的满意度B便于主管机构的监督C让社会服务机构发挥最大效率D防止工作人员滥用职权

单选题个案工作的评估,是对(  )进行的评估。A社会工作者的教育程度B服务对象的心理状况C服务效果和效率D服务机构

单选题社会服务机构发展的动力不包括()A社会需求变化对社会服务机构发展的要求B提高服务机构效率和服务效果的要求C机构成员发展的要求D政府的要求