奥尔波特将人格特质区分为共同特质和个人特质，并进一步将个人特质分为首要特质、()和次要特质．A．个别特质B．根源特质C．内在特质D．中心特质
卡特尔把人格特质分为（）。A、表面特质B、外在特质C、根源特质D、内在特质
人力资源开发需求的组织特质分析主要包括的内容有（）A、资源特质B、系统特质C、资讯传播特质D、文化特质E、人员特质
内部招聘就是从企业内部人员中选聘具有销售人员特质的人来充实销售队伍。
有机会可能成功的人包含哪些特质（）A、懂礼仪B、有知识C、有教养D、会做人
在确定销售成功的关键要素时，销售人员应注意哪些事项？
GCD成功拓展商机数量是指（）A、销售人员在GCD系统中建立的续保客户B、销售人员在GCD系统中建立的客户个数C、销售人员在GCD系统中建立的商机个数D、销售人员通过GCD系统成功拓展的商机个数
下列选项中哪些属于科恩发现的健全人格的特质？（）A、效能B、创造性C、内在的平静D、密切的关系E、超脱
成功的推销人员应具备的内在特质是（）。A、旺盛精力B、善于表达C、高度自信D、主动沟通
销售人员综合意见法，适用于销售人员的（）特质A、对情报有认识B、肯合作C、他们的认识偏差可纠正D、他们的参与可获得额外利益时
所味的个性要素是指（）A、一个人内在的特质B、一个人外在的特质C、一个人内在加外在的特质
单选题成功的推销人员应具备的内在特质是（）。A旺盛精力B善于表达C高度自信D主动沟通
多选题卡特尔把人格特质分为（）。A表面特质B外在特质C根源特质D内在特质
单选题成功的销售人员的内在特质不包括（ ）。A高度自信B不断进取C有正确的是非观D全力以赴
问答题在确定销售成功的关键要素时，销售人员应注意哪些事项？
多选题人力资源开发需求的组织特质分析主要包括的内容有（）A资源特质B系统特质C资讯传播特质D文化特质E人员特质
问答题做为一个成功设计师需要具备哪些特质？请举例阐述。
单选题所味的个性要素是指（）A一个人内在的特质B一个人外在的特质C一个人内在加外在的特质
多选题成功的销售人员的内在特征有（ ）。A高度自信B不断进取C全力以赴D有感召力
多选题有机会可能成功的人包含哪些特质（）A懂礼仪B有知识C有教养D会做人