判断题“劳动伤害”是指从业人员从出乘（上班）点名时起至终到退乘会（下班）结束过程中发生的人身伤害，也包括上下班途中道路交通事故伤害。A对B错
判断题
“劳动伤害”是指从业人员从出乘（上班）点名时起至终到退乘会（下班）结束过程中发生的人身伤害，也包括上下班途中道路交通事故伤害。
A
对
B
错
参考解析
解析：
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相关考题：
下列情形中，应当认定工伤的是()。A:劳动者患职业病B:劳动者在上班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害C:劳动者在下班途中，受到暴力伤害D:劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害E:劳动者在工作时间和工作场所内，因醉酒发生事故受到伤害
《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，工作时间（乘务人员指从点名出乘至终到退乘；地面车间人员指从班前点名至班后点名）擅自离岗（未经班组长或上级领导允许，乘务人员离开列车或公寓职场；地面车间人员离开车间所辖范围）；漏乘；给予直接（全部、主要）责任者离岗培训6个月以上。
判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法（试行）》规定，工作时间（乘务人员指从点名出乘至终到退乘；地面车间人员指从班前点名至班后点名）擅自离岗（未经班组长或上级领导允许，乘务人员离开列车或公寓职场；地面车间人员离开车间所辖范围）；漏乘；给予直接（全部、主要）责任者离岗培训6个月以上。A对B错
多选题下列情形中，应当认定工伤的是（ ）。[2014年真题]A劳动者患职业病B劳动者在上班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害C劳动者在下班途中，受到暴力伤害D劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害E劳动者在工作时间和工作场所内，因醉酒发生事故受到伤害
多选题下列情形中，应当认定工伤的是（）。A劳动者患职业病B劳动者在上班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害C劳动者在下班途中，受到暴力伤害D劳动者在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害E劳动者在工作时间和工作场所内，因醉酒发生事故受到伤害
判断题在上下班途中，发生交通事故造成伤害的可认定为工伤。A对B错