单选题一般情况下,可将管理分为三个层次,即高层、中层和基层,其中高层管理属于()。A战术级管理B战略级管理C控制层管理D作业层管理

单选题
一般情况下,可将管理分为三个层次,即高层、中层和基层,其中高层管理属于()。
A

战术级管理

B

战略级管理

C

控制层管理

D

作业层管理


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一般而言,大部分组织的管理层次分为三层,即高层、中层和基层。() 此题为判断题(对,错)。

一般情况下,可将管理分为三个层次,即高层、中层和基层,其中基层管理属于( )。 A. 战略级管理B. 作业层管理C. 战术级管理D. 控制层管理

按管理者在组织中所处的层次不同,可将管理者分为()。 A高层管理者B中层管理者C下层管理者D基层管理者

管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是()。A. 高层管理跨度 >中层管理跨度 >基层管理跨度B. 高层管理跨度 = 中层管理跨度 = 基层管理跨度C. 高层管理跨度D. 高层管理跨度 >中层管理跨度

一个组织的管理层次可以分为三个层次,高层、中层和基层。下列管理层次中不属于高层的是()。 A.总经理B.总裁C.部门经理D.CEO

经济管理分为三个层次:高层管理、中层管理和基层管理。A对B错

按照管理的层次来分,一般一个组织通常被分为()。A、基层B、高层C、战术层D、中层

经济管理分为三个层次:高层管理、中层管理和基层管理。

通常情况下,我们将管理分为三个层次:高层管理、中层管理和()。

管理一般分为三个层次,相应地,在一个具体的组织内部,信息也有()信息(高层)、()信息(中层)、业务信息(基层)三个层次。

管理者按层次划分为高层管理者、中层管理者、基层管理者。

根据管理层次的高低,管理团队划分为()A、高层管理团队B、中层管理团队C、下层管理团队D、基层管理团队

按层次划分,管理可分为高层管理,中层管理和()管理三个层次。

一般情况下,可将管理分为三个层次,即高层、中层和基层,其中高层管理属于()。A、战术级管理B、战略级管理C、控制层管理D、作业层管理

组织的管理层可分为高层、中层和基层管理层,其中()负责制定企业中长期战略规划。A、高层B、中层C、基层D、高层和中层

组织的管理层可分为高层、中层和基层管理层,其中高层管理层又称为()。A、战术管理层B、战略管理层C、管理控制层D、运行控制层

通常把管理分成三个层次:高层管理、中层管理和基层管理。

组织的管理层可分为高层、中层和基层管理层,其中()管理层负责计划的具体执行。A、高层B、中层C、基层D、高层和中层

饭店管理者的层次通常可分为()三个层次。A、高层管理者B、中层管理者C、基层管理者D、人际关系层

单选题管理者的管理跨度,随着管理层次的不同,其一般变化规律是()A高层管理跨度中层管理跨度基层管理跨度B高层管理跨度=中层管理跨度=基层管理跨度C高层管理跨度中层管理跨度基层管理跨度D高层管理跨度中层管理跨度基层管理跨度

判断题管理者按层次划分为高层管理者、中层管理者、基层管理者。A对B错

单选题组织的管理层可分为高层、中层和基层管理层,其中()负责制定企业中长期战略规划。A高层B中层C基层D高层和中层

判断题通常把管理分成三个层次:高层管理、中层管理和基层管理。A对B错

填空题通常情况下,我们将管理分为三个层次:高层管理、中层管理和()。

单选题组织的管理层可分为高层、中层和基层管理层,其中()管理层负责计划的具体执行。A高层B中层C基层D高层和中层

判断题经济管理分为三个层次:高层管理、中层管理和基层管理。A对B错

多选题饭店管理者的层次通常可分为()三个层次。A高层管理者B中层管理者C基层管理者D人际关系层