问答题某单位已参加工伤保险,一职工因工伤被签定为四级伤残,由工伤保险基金支付伤残津贴。如果从伤残津贴中扣减基本医疗保险费,则其领取的伤残津贴低于最低工资怎么办?

问答题
某单位已参加工伤保险,一职工因工伤被签定为四级伤残,由工伤保险基金支付伤残津贴。如果从伤残津贴中扣减基本医疗保险费,则其领取的伤残津贴低于最低工资怎么办?

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工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的,( )。 A.由用人单位按月支付伤残津贴B.由用人单位按月支付生活护理费C.从工伤保险基金按月支付伤残津贴D.从工伤保险基金按月支付生活护理费

关于职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的说法,正确的是( )。A.保留劳动关系、退出工作岗位B.从工伤保险基金按照伤残等级支付一次性伤残补助金C.企业按月支付伤残津贴D.从工伤保险基金按月支付伤残津贴E.工伤职工达到法定退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇

职工因工致残被鉴定为1级伤残,下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有()。A、保留劳动关系,退出工作岗位B、领取工伤保险基金支付的一次性伤残补助金C、按月领取工伤保险基金支付伤残津贴D、由用人单位和职工个人以原本人工资为基数,缴纳基本医疗保险费E、工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴

职工因工致残被鉴定为1级伤残,下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有()。A.保留劳动关系,退出工作岗位B.领取工伤保险基金支付的一次性伤残补助金C.按月领取工伤保险基金支付伤残津贴D.由用人单位和职工个人以原本人工资为基数,缴纳基本医疗保险费E.工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴

参加工伤保险的职工因工致残保留劳动关系,退出工作岗位,由工伤保险基金支付伤残津贴的情形是()。A、被鉴定为一级至四级伤残的B、被鉴定为五级至六级伤残的C、被鉴定为七级至十级伤残的D、被鉴定为一级至十级伤残的

某单位已参加工伤保险,一职工因工伤被签定为四级伤残,由工伤保险基金支付伤残津贴。他的伤残津贴低于当地基本医疗保险费缴费下限,如果要缴纳基本医疗保险费,缴费基数如何确定?

某单位已参加工伤保险,一职工因工伤被签定为四级伤残,由工伤保险基金支付伤残津贴。如果从伤残津贴中扣减基本医疗保险费,则其领取的伤残津贴低于最低工资怎么办?

职工因工致残被鉴定为四级伤残的,从工伤保险基金按月支付伤残津贴标准为本人工资的()A、55%B、65%C、75%D、85%

职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残,用人单位难以安排工作的,在按月领取伤残津贴期间,如一级至四级工伤职工伤残津贴调整,其伤残津贴应随一级至四级工伤职工伤残津贴的调整时间予以调整,具体标准分别按统筹地区四级工伤职工伤残津贴调整标准的()相应增加A、95%、90%B、95%、85%C、90%、85%D、90%、80%

已经评定等级的参保职工需要生活护理的,()。A、由用人单位按月支付生活护理费B、从工伤保险基金中按月支付生活护理费C、由用人单位按月支付伤残补助津贴D、从工伤保险基金中按月支付伤残津贴

《工伤保险条例》规定,职工因工致残被鉴定为一至四级伤残的,从工伤保险基金中按月领取伤残津贴,其标准是()。A、100%—85%本人工资B、95%—80%本人工资C、90%—75%本人工资D、85%—70%本人工资

依据《工伤保险条例》(国务院令第586号)第三十五条、第三十六条、第三十七条,对伤残津贴说法正确的是()A、职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,从工伤保险基金按月支付伤残津贴B、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,由用人单位按月发给伤残津贴C、职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,用人单位可安排其工作的,不必支付伤残津贴D、职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,不必支付伤残津贴

某单位已参加工伤保险,一职工因工伤被签定为四级伤残,由工伤保险基金支付伤残津贴。是否需要缴纳基本医疗保险费?为什么?

用人单位按规定缴纳工伤保险后,职工因工伤发生的费用,下列()项按照国家规定由用人单位支付。A、劳动能力鉴定费用B、因工死亡的,其遗属领取的丧葬补助金C、五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴D、一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴

工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从工伤保险基金中补足差额。

工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从()中补足差额。A、工伤保险基金B、养老保险基金C、用人单位支付D、医疗保险基金

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,从工伤保险基金中享受()待遇。A、按伤残等级按月支付伤残补助金B、按伤残等级支付一次性伤残补助金C、一次性支付全部伤残津贴D、按月支付伤残津贴

工伤保险基金按月支付伤残津贴,四级伤残为本人工资的75%。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受()的待遇A、用人单位按月发给伤残津贴B、工伤保险基金按月支付伤残津贴C、用人单位支付一次性伤残补助金D、工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金

单选题已经评定等级的参保职工需要生活护理的,()。A由用人单位按月支付生活护理费B从工伤保险基金中按月支付生活护理费C由用人单位按月支付伤残补助津贴D从工伤保险基金中按月支付伤残津贴

问答题某单位已参加工伤保险,一职工因工伤被签定为四级伤残,由工伤保险基金支付伤残津贴。他的伤残津贴低于当地基本医疗保险费缴费下限,如果要缴纳基本医疗保险费,缴费基数如何确定?

单选题职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受()的待遇A用人单位按月发给伤残津贴B工伤保险基金按月支付伤残津贴C用人单位支付一次性伤残补助金D工伤保险基金支付一次性伤残就业补助金

判断题工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从工伤保险基金中补足差额。A对B错

单选题职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残,用人单位难以安排工作的,在按月领取伤残津贴期间,如一级至四级工伤职工伤残津贴调整,其伤残津贴应随一级至四级工伤职工伤残津贴的调整时间予以调整,具体标准分别按统筹地区四级工伤职工伤残津贴调整标准的()相应增加A95%、90%B95%、85%C90%、85%D90%、80%

问答题某单位已参加工伤保险,一职工因工伤被签定为四级伤残,由工伤保险基金支付伤残津贴。是否需要缴纳基本医疗保险费?为什么?

多选题在下列选项中,关于职工因伤致残被鉴定为一级至四级伤残的说法正确的是( )。A保留劳动关系、退出工作岗位B从工伤保险基金按照伤残等级支付一次性伤残补助金C企业按月支付伤残津贴D从工伤保险基金按月支付伤残津贴E工伤职工达到法定退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇

单选题工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从()中补足差额。A工伤保险基金B养老保险基金C用人单位支付D医疗保险基金