多选题职责指标反映培训工作的()等各环节状态。A计划安排B组织实施C协调监督D师资队伍E职业资格鉴定合格率
多选题
职责指标反映培训工作的()等各环节状态。
A
计划安排
B
组织实施
C
协调监督
D
师资队伍
E
职业资格鉴定合格率
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状态评价班副班长(专业工程师)应履行以下职责()。协助班长开展工作,负责本班技术管理和专业基础管理工作$; $负责编写评价方案等技术资料$; $编制本班培训计划,完成本班人员的技术培训和考核工作$; $负责评价工作安全管理
状态评价班副班长(专业工程师)履行以下哪些职责()?协助班长开展工作$; $负责本班技术管理$; $负责专业基础管理$; $负责编写评价方案等技术资料$; $编制本班培训计划$; $完成本班人员的技术培训和考核工作
药品经营企业应当对各岗位人员进行与其职责和工作内容相关的()培训,以符合本规范要求。培训内容应当包括相关法律法规、药品专业知识及技能、质量管理制度、职责及岗位操作规程等。A、岗前B、继续C、岗前培训和继续D、岗位质量与安全培训
培训内容应包含状态检修关键内容,下列属于关键内容的是()。A、结合实际情况,根据在状态检修工作中的职责分工,对管理技术人员及一线职工开展状态检修管理标准、技术标准、工作标准宣贯培训B、根据状态评价流程对评价流程各环节系统使用人员进行状态检修辅助决策系统、生产管理系统应用培训C、状态巡视、状态检修相关检测技术(包括带电检测技术、在线监测技术、停电例行试验技术)、评价技术和故障诊断分析技术专项培训D、设备设施损坏事件处置应急预案、应急响应、信息报告、后期处置专项培训
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属经营管理处HSE职责有()。A、负责水路运输装卸船过程、公路运输进厂卸车环节的HSE工作归口管理B、负责水路运输环节的日常HSE管理、检查和考核C、组织对水路承运商油品运输过程中的HSE检查,组织对水路承运商进行安全培训以及对公路运输车辆进厂卸车环节进行安全培训D、根据驻厂办工作职责,组织制定其各岗位HSE责任制并监督执行到位E、负责管道油源组织过程中的HSE管理工作
多选题根据《药品经营质量管理规范》的要求,企业应当对各岗位人员进行与其职责和工作内容相关培训的是()。A质量培训B工艺培训C标准培训D岗前培训E继续培训