单选题()认为创新有两层意思,改变资源的产出以及通过改变产品和服务为客户提供价值和满意度。A熊彼特B凯恩斯C德鲁克D马歇尔

单选题
()认为创新有两层意思,改变资源的产出以及通过改变产品和服务为客户提供价值和满意度。
A

熊彼特

B

凯恩斯

C

德鲁克

D

马歇尔


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亚当斯的公平理论认为,当员工通过比较感到不公平时,用来恢复公平感的途径有( )。 A.改变对照者的投入或产出 B.改变参照对象 C.改变自我对投入或产出的知觉 D.停职或休假 E.改变自己的投入或产出

亚当斯的公平理论认为,当员工通过比较感到不公平时,用来恢复公平感的途径有( )A.改变自己的投入或产出B.改变对照者的投人或产出C.改变自己对投入或产出的知觉D.改变对照者对投入或产出的知觉E.改变参照对象

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亚当斯的公平理论认为,当员工通过比较感到不公平时,用来恢复公平感的途径有( )。A.改变自己的投入或产出B.改变对照者的投入或产出C.改变自己对投入或产出的知觉D.改变对照者对投入或产出的知觉E.改变参照对象

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零缺陷管理能通过哲学和()训练,改变心智和(),以最有效的方法,最经济的手段制作完全满足客户要求的品质和提供让客户满意的服务,即通过提高人的()去提高产品和服务的()。它是一种促进客户发达、公司发财、员工发展的"三赢"管理。

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