单选题重要人事任免事项,是指企业直接管理的()以及其他经营管理人员的职务调整事项。A敏感岗位人员B领导人员C一般工作人员
单选题
重要人事任免事项,是指企业直接管理的()以及其他经营管理人员的职务调整事项。
A
敏感岗位人员
B
领导人员
C
一般工作人员
参考解析
解析:
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相关考题:
重要人事任免事项包括()A、学校内部组织机构领导班子成员以及享受相应待遇的非领导职务人员的任免,教职工的组织处理和党纪政纪处分B、重要岗位的人事确定和调整 C、学校全资、控股企业校方董事、监事及经理人选的确定D、后备干部的推荐、管理和培养
下列有关“三重一大”的表述中,正确的是()。A、重大决策、重大投融资、重大担保、大额资金支付业务B、重大投融资、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务C、重大担保、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务D、重大决策、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务
以下()不属于重要人事任免事项。A、学校内部组织机构领导班子成员以及享受相应待遇的非领导职务人员的任免B、教职工的组织处理和党纪政纪处分C、重要岗位的人事确定和调整D、教职工文体社团负责人的遴选
通常所说的“三重一大”是指()。A、重大决策、重大投融资、重大担保、大额资金支付业务B、重大投融资、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务C、重大担保、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务D、重大决策、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务
国有企业领导人员违反决策原则和程序决定企业的“三重一大”事项,是滥用职权、损害国有资产权益的行为。“三重一大”事项指:()。A、生产经营的重大决策B、重要人事任免C、重大项目安排D、大额度资金运作
重要人事任免,主要指根据干部人事管理权限,涉及省联社直接管理的干部、职工职务调整和奖惩,具体包括以下()事项。A、选拔任用标准的制定B、先进个人、集体的评定与奖励C、省、市、区党代会、人大、政协代表人选的推荐和提名D、向上级推荐申报的先进个人或先进集体
多选题重要人事任免事项包括()A学校内部组织机构领导班子成员以及享受相应待遇的非领导职务人员的任免,教职工的组织处理和党纪政纪处分B重要岗位的人事确定和调整C学校全资、控股企业校方董事、监事及经理人选的确定D后备干部的推荐、管理和培养
单选题通常所说的“三重一大”是指()。A重大决策、重大投融资、重大担保、大额资金支付业务B重大投融资、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务C重大担保、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务D重大决策、重大事项、重要人事任免、大额资金支付业务
单选题以下()不属于重要人事任免事项。A学校内部组织机构领导班子成员以及享受相应待遇的非领导职务人员的任免B教职工的组织处理和党纪政纪处分C重要岗位的人事确定和调整D教职工文体社团负责人的遴选
多选题重要人事任免事项主要包括企业中层以上()的任免、聘用、解除聘用和后备人选的确定,向控股和参股企业委派股东代表,推荐董事会、监事会成员和经理、财务负责人,以及其他重要人事任免事项。A经营管理人员B企业关键岗位C下属企业、单位领导班子成员
单选题下列关于组织架构的说法中,错误的是( )。A监事会对股东(大)会负责,监督企业董事、经理和其他高级管理人员依法履行职责B董事会对股东(大)会负责,依法行使企业的经营决策权C重大决策、重大事项、重要人事任免及大额资金支付业务的具体标准都有统一的规定D企业组织架构调整应当充分听取董事、监事、高级管理人员和其他员工的意见,按照规定的权限和程序进行决策审批
判断题违反决策原则和程序决定企业生产经营的重大决策、重要人事任免、重大项目安排及大额度资金运作事项,属于不正确行使经营管理权,侵害公共利益、企业利益的行为。A对B错