名词解释题志愿者管理

名词解释题
志愿者管理

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以下关于志愿者管理的说法不正确的是( )。A.志愿者需要接受训练B.志愿者需要一定的管理C.志愿者是最有价值的工作伙伴D.志愿者是免费的员工

对于社会服务机构而言,志愿者绩效评估的目的是( )。A.评选出优秀志愿者B.帮助志愿者发展自我潜能C.帮助志愿者更深入的参与机构的服务工作D.了解志愿者对机构志愿者管理制度的满意程度,改进志愿者管理

关于志愿者绩效评估,下列说法正确的有( )。A.绩效评估可以帮助志愿者了解自己的服务表现是否符合机构的要求,帮助志愿者发展自我潜能,以更深入地参加机构的服务工作B.绩效评估可以保证机构服务质量,了解志愿者对机构志愿者管理制度的满意程度,改进志愿者管理C.绩效评估最重要的是判定一个志愿者的好坏D.绩效评估是为了反省机构的志愿者管理是否合理,志愿者的使用是否有利于服务使用者E.绩效评估是服务机构对志愿者进行科学管理的重要一环

对于社会服务机构而言,志愿者绩效评估的目的是()。A:评选出优秀志愿者B:帮助志愿者发展自我潜能C:帮助志愿者更深入的参与机构的服务工作D:了解志愿者对机构志愿者管理制度的满意程度,改进志愿者管理

在志愿者管理中的需要评估与方案规划阶段,志愿者评估是十分重要的工作.其评估重点是()。A:志愿者的人格特质B:志愿者的参与动机C:志愿者的服务表现D:志愿者的领导能力

关于志愿者管理的特点,下列说法错误的是(  )。A.志愿者不是机构的正式员工B.志愿者需要管理C.志愿者具有很高的自主性D.志愿者可有可无

志愿者管理

非政府组织志愿者的类型包括()A、管理型志愿者B、日常型志愿者C、项目型志愿者D、职业型志愿者

不属于社会服务机构志愿者管理的内容()A、志愿者项目的规划B、志愿者的招募C、志愿者的工作管理D、志愿者的服务内容

如果志愿者拥有足够的经验和能力,宜采用的志愿者管理模式是()A、赋予志愿者完全的自主权B、建立志愿人员定期报告制度C、对志愿者提供建议的管理模式D、不赋予志愿者自主权的管理模式

简述志愿者管理的原则。

志愿者管理机构对志愿人员进行管理的主要模式是()A、赋予志愿者完全的自主权B、建立志愿人员定期报告制度C、对志愿者提供建议的管理模式D、不赋予志愿者自主权的管理模式

一下那个不属于平安志愿者管理模块()A、平安志愿者审核B、平安志愿者列表C、平安志愿者信息D、平安志愿者关联统计

单选题某社会工作服务机构为了加强志愿者队伍建设,制定了详尽的志愿者工作规范,对志愿者进行分组、分工,开展志愿者培训。上述做法所发挥的志愿者管理功能是(  )。[2016年真题]A组织B规划C领导D控制

单选题针对社区10位独居老人,社会工作者小王策划了“温馨电话问候”服务,动员社区居民以志愿者身份打电话给独居老人,了解他们的日常生活情况,传递温暖与关爱。为有效管理志愿者,小王对居民志愿者的需要进行评估的内容应包括(  )。(2010年真题)A志愿者是否参与服务B志愿者的个人专业和专长C志愿者被服务对象D志愿者服务的效果

名词解释题志愿者精神

判断题非政府组织不要要建立专门的志愿者管理制度。A对B错

单选题在志愿者管理中的需要评估与方案规划阶段,志愿者评估是十分重要的工作,其评估重点是(  )。(2013年真题)A志愿者的人格特质B志愿者的参与动机C志愿者的服务表现D志愿者的领导能力

名词解释题志愿者协会给“志愿者”的定义

单选题一下那个不属于平安志愿者管理模块()A平安志愿者审核B平安志愿者列表C平安志愿者信息D平安志愿者关联统计

单选题不属于社会服务机构志愿者管理的内容()A志愿者项目的规划B志愿者的招募C志愿者的工作管理D志愿者的服务内容

多选题非政府组织志愿者的类型包括()A管理型志愿者B日常型志愿者C项目型志愿者D职业型志愿者

单选题如果志愿者拥有足够的经验和能力,宜采用的志愿者管理模式是()A赋予志愿者完全的自主权B建立志愿人员定期报告制度C对志愿者提供建议的管理模式D不赋予志愿者自主权的管理模式

单选题志愿者管理是社会服务中的一个难题,需要管理者针对志愿者的特点采取有针对性的管理方针和原则。针对志愿者在工作中出现的问题,管理者恰当的工作方法是( )。A及时指出问题,给予建设性意见B接受服务对象的建议,终止志愿服务C根据志愿者管理办法,扣发津贴D基于志愿者的无私奉献,不予惩处

名词解释题志愿者

多选题志愿者管理机构对志愿人员进行管理的主要模式是()A赋予志愿者完全的自主权B建立志愿人员定期报告制度C对志愿者提供建议的管理模式D不赋予志愿者自主权的管理模式

填空题《2015年全省安全生产工作要点》明确指出,加强安全生产志愿者队伍建设,制定完善志愿者管理制度,2015年底志愿者队伍力争达到()万人以上,充分发挥安全生产志愿者的作用。