多选题下列关于统一领导、权力制衡原则的描述正确的是()。A任何一级组织只能有一个人负责B无论对哪一项工作来说,一个下属人员只应接受一个上级主管的命令C权力的运用必须受到监督D下级组织只接受一个上级组织的命令和指挥E上级不能越级指挥下级,应维护下级组织的领导权威

多选题
下列关于统一领导、权力制衡原则的描述正确的是()。
A

任何一级组织只能有一个人负责

B

无论对哪一项工作来说,一个下属人员只应接受一个上级主管的命令

C

权力的运用必须受到监督

D

下级组织只接受一个上级组织的命令和指挥

E

上级不能越级指挥下级,应维护下级组织的领导权威


参考解析

解析: 统一领导、权力制衡原则中,统一领导是指无论对哪一项工作来说,一个下属人员只应接受一个上级主管的命令。权力制衡是指权力的运用必须受到监督。在最高层与最基层之间形成一条连续的等级链;任何一级组织只能有一个人负责;正职领导副职;下级组织只接受一个上级组织的命令和指挥;下级只能向直接上级请示工作,不能越级请示工作;上级也不能越级指挥下级,应维护下级组织的领导权威;职能管理部门一般只能作为同级直线指挥系统的参谋,但无权对下属直线领导者下达命令和指挥。

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下列关于议会的说法正确的有()A、议会作为国家的最高立法机关B、是人民主权思想、宪政原则、法治理念和权力制衡的主要体现C、是西方国家民主体制的最重要标志D、议会体制最早形成于英国

我国以权力制约权力制度的原则是()。 A、分立制衡B、分权制约C、分权制衡D、分工制约

分权制衡原则是民主政治的重要内容,它源于古代西方政治思想,直至近代才作为重要的政治原则得以确立和完善。下列对分权制衡原则及其相关含义理解错误的是哪一项?( )A.英国思想家洛克是分权制衡理论的集大成者B.分权制衡原则强调将国家权力分为不同的类型,从而实现权力间的相互制约C.分权制衡原则的目的是防止国家权力的滥用D.分权制衡原则典型地体现在1787年美国宪法中

简述权力制衡原则在我国宪法中的体现。

( )表明,一个领导者能够有效领导的直属下级人数是有一定限度的。A.任务目标原则B.权责对应原则C.精简及有效跨度原则D.统一领导、权力制衡原则

企业组织机构设置的原则主要包括( )。A.任务目标原则B.分工协作原则C.统一领导原则D.权力制衡原则E.权责对应原则

监事会的制度是根据()原则建立的。A:多数决定原则B:权力制衡原则C:阳光管理原则D:一股一权原则

社会主义法治理念的构建过程中借鉴了西方资产阶级的法律思想,关于资产阶级的法律思想中的“权力制约”论,下列说法中正确的是?A.权力制约论是法国资产阶级启蒙思想家孟德斯鸠首先提出的,强调三权分立、制衡B.我国的一切权力属于人民,人民行使权力具有正当性和合理性,故权力制约论不适合我国的国情C.权力制约并不仅仅指分权制衡,还包括以中国为代表的社会主义国家实施的监督原则D.分权制衡原则与我国的人民代表大会制度是内在统一的一致的,可以为我国所采用

(2017年11月)企业组织机构设置的原则不包括() A.精简及有效跨度的原则B.统一领导、权力制衡的原则C.合理性和先进性相结合的原则D.稳定性和适应性相结合的原则

无论对哪一项工作来说,一个下属人员只应接受一个上级主管的命令,这是企业组织机构设置的()。A:统一领导原则B:权力制衡原则C:权责对应原则D:稳定性原则

企业组织机构设置的原则不包括()A.精简及有效跨度的原则B.统一领导、权力制衡的原则C.合理性和先进性相结合的原则D.稳定性和适应性相结合的原则

()表明,一个领导者能够有效领导的直属下级人数是有一定限度的。A:任务目标原则B:权责对应原则C:精简及有效跨度原则D:统一领导、权力制衡原则

企业组织机构设置的原则主要包括()。A:任务目标原则B:分工协作原则C:统一领导原则D:权力制衡原则E:权责对应原则

下列各选项属于企业组织机构设计原则的是(  )。A.任务目标原则B.分工协作原则C.权责对应原则D.稳定性与适应性相结合原则E.统一领导、权力制衡原则

在资本主义国家的宪法中,权力制约原则主要表现为(  );在社会主义国家的宪法中,权力制约原则主要表现为(  )。A.监督原则、分权原则B.分权原则、监督原则C.分权原则、制衡原则D.制衡原则、分权原则

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企业组织机构设置的原则包括()。A、任务目标原则B、权责对应原则C、统一领导、权力制衡原则D、分工协作原则E、稳定性与适应性相结合原则

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多选题企业组织机构设置的原则包括()。A任务目标原则B权责对应原则C统一领导、权力制衡原则D分工协作原则E稳定性与适应性相结合原则

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