单选题岗位轮换期限规定：未实行“功能及柜员综合化”及“三综合”的网点，个人业务顾问在同一营业机构工作不得超过（）。A一年B二年C三年D四年
单选题
岗位轮换期限规定：未实行“功能及柜员综合化”及“三综合”的网点，个人业务顾问在同一营业机构工作不得超过（）。
A
一年
B
二年
C
三年
D
四年
参考解析
解析：
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相关考题：
在营业网点综合化建设工作中，下面哪几方面可以体现出“推行综合柜员制，支持网点综合化运营”的思想（）A、组建网点综合营销团队B、推动柜员综合受理业务C、实施网点后台人员综合化D、合理配置综合柜员E、积极开展同城对公共业务跨网受理
根据《广发银行重要岗位人员岗位轮换和强制休假管理办法》，重要岗位人员岗位轮换期限如下（）A、支行负责人在同一岗位连续工作满3年B、支行委派会计（授权经理或营业室负责人）在同一机构同一岗位连续工作满2年C、支行前台柜员岗位轮换期限一般满1年D、分行负责人在同一岗位连续工作时间原则上满两个聘期（每个聘期3年）
关于零售网点员工机构间（跨机构）轮岗年限，以下说法正确的有（）。A、柜员主管在同一营业机构工作不得超过二年B、高级柜员、普通柜员在同一营业机构工作不得超过二年C、专职大堂经理在同一营业机构工作不得超过二年D、柜员主管在同一营业机构工作不得超过三年
在满足岗位牵制及不相容原则的前提下，整合原有公私岗位，统一设置为：网点负责人、（）、客户经理、产品经理、高级柜员、柜员、大堂经理八个岗位。A、营销主管B、营业主管C、营运主管D、个人业务顾问
对于重要岗位轮换的基本要求，以下说法正确的是（）A、营业室主任在同一支行连续任职期限最长不得超过2年B、前台柜员在同一岗位连续工作期限最长不超过1年，期限内必须进行跨机构轮岗C、两名三级柜员或三级柜员与支行负责人不能同时同向轮岗D、不得采用离岗休假、代班检查或离岗审查等方式代替轮岗制度的落实；不得以各种理由拖延或不落实执行轮岗制度
多选题在营业网点综合化建设工作中，下面哪几方面可以体现出“推行综合柜员制，支持网点综合化运营”的思想（）A组建网点综合营销团队B推动柜员综合受理业务C实施网点后台人员综合化D合理配置综合柜员E积极开展同城对公共业务跨网受理
多选题关于零售网点员工机构间（跨机构）轮岗年限，以下说法正确的有（）。A柜员主管在同一营业机构工作不得超过二年B高级柜员、普通柜员在同一营业机构工作不得超过二年C专职大堂经理在同一营业机构工作不得超过二年D柜员主管在同一营业机构工作不得超过三年
多选题营业网点综合化建设的主要内容是（）。A综合性网点B综合柜员制C综合营销队伍D综合岗位E综合业务