填空题旅游企饭店预算编制的原则包括:经营目标为前提、()、()、责任落实原则。

填空题
旅游企饭店预算编制的原则包括:经营目标为前提、()、()、责任落实原则。

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相关考题:

企业应根据各业务部门与战略目标的匹配程度进行资源配置,体现了()原则。 A.目标可行原则B.资源匹配原则C.责任落实原则D.协同管理原则

在企业战略管理原则中,需要考虑不同责任中心业务目标之间的有效协同的原则为()。 A、目标可行原则B、资源匹配原则C、协同管理原则D、责任落实原则

企业应以实现战略目标为核心,考虑不同责任中心业务目标之间的有效协同,加强各部门之间的协同管理,有效提高资源使用的效率和效果,体现了()原则。 A、目标可行原则B、资源匹配原则C、责任落实原则D、协同管理原则

《旅游投诉暂行规定》实行的是过错责任原则,即承担责任以行为人的主观过错为前提,过错的大小决定承担责任的大小。

旅游投诉管辖的原则包括()。A、效率原则B、兼顾旅游行政管理部门的分工与案件性质的原则C、严格责任原则D、原则性和灵活性相结合的原则E、过错责任原则

企业在实行分权经营体制的条件下,按照"目标管理"的原则,将企业生产经营的整体目标分解为不同层次的子目标,落实到有关单位去完成而形成的企业内部责任单位,称为"责任中心"。

旅游企饭店预算编制的原则包括:经营目标为前提、()、()、责任落实原则。

旅游饭店成本费用控制的原则包括:()、全面性原则、()、责权利相结合原则。

财务管理的主要任务是围绕旅游饭店经营目标,保证旅游饭店在经营活动中得以顺利进行()、()、搞好财务控制和()。

旅游饭店投资的原则有()A、数量适度原则B、可行性分析原则C、周密预算原则D、结构合理原则

企业进行战略管理,一般应遵循以下原则:()。A、目标可行原则B、资源匹配原则C、责任落实原则D、协同管理原则

旅游投诉管理机关以事实为依据,以法律为准绳对投诉作出处理时,实行的是(),即承担责任以行为人的主观过错为前提,过错的大小决定承担责任的大小。A、民事纠纷原则B、过错责任原则C、人民内部矛盾原则D、依法量刑原则

以下不属于企业进行战略管理,应遵循的原则是()。A、目标可行原则B、资源匹配原则C、责任落实原则D、一劳永逸原则

旅游饭店成本费用控制的原则包括()。A、节约性原则B、全面性原则C、目标管理原则D、责权利相结合原则

旅游饭店成本费用管理的原则包括()。A、严格遵守国家规定的成本开支范围及费用开支标准B、按权责发生制原则严格核算旅游饭店成本费用C、正确处理降低成本费用与保证质量的关系D、健全成本管理责任制,实行全员成本管理

为了有效地实施连锁经营战略,在连锁经营战略实施的过程中,应着重抓好的工作包括()。A、内容分解,层层落实B、分清主次,重要为主C、重点关注,培育明星D、以战略目标为中心建立目标责任制E、以效益为中心落实目标责任机制

金融信用信息基础数据库管理原则包括()。A、权限控制原则B、监督制约原则C、责任落实原则D、信息安全保护原则

下列各项中,不属于年度预算编制指导思想和基本原则的是()。A、指标的分解落实的原则B、实事求是的原则C、综合平衡的原则D、引导全体员工参与预算编制的操作原则

多选题旅游饭店成本费用控制的原则包括()。A节约性原则B全面性原则C目标管理原则D责权利相结合原则

单选题以下不属于企业进行战略管理,应遵循的原则是()。A目标可行原则B资源匹配原则C责任落实原则D一劳永逸原则

单选题下列各项中,不属于年度预算编制指导思想和基本原则的是()。A指标的分解落实的原则B实事求是的原则C综合平衡的原则D引导全体员工参与预算编制的操作原则

多选题旅游投诉管辖的原则包括()。A效率原则B兼顾旅游行政管理部门的分工与案件性质的原则C严格责任原则D原则性和灵活性相结合的原则E过错责任原则

单选题企业应以实现战略目标为核心,考虑不同责任中心业务目标之间的有效协同,加强各部门之间的协同管理,有效提高资源使用的效率和效果,体现了()原则。A目标可行原则B资源匹配原则C责任落实原则D协同管理原则

判断题企业在实行分权经营体制的条件下,按照"目标管理"的原则,将企业生产经营的整体目标分解为不同层次的子目标,落实到有关单位去完成而形成的企业内部责任单位,称为"责任中心"。A对B错

多选题旅游饭店成本费用管理的原则包括()。A严格遵守国家规定的成本开支范围及费用开支标准B按权责发生制原则严格核算旅游饭店成本费用C正确处理降低成本费用与保证质量的关系D健全成本管理责任制,实行全员成本管理

多选题企业进行战略管理,一般应遵循以下原则:()。A目标可行原则B资源匹配原则C责任落实原则D协同管理原则

填空题旅游饭店成本费用控制的原则包括:()、全面性原则、()、责权利相结合原则。