延迟复本信度的误差方差属于:() A时间取样和内容异质性B评分者差异和内容异质性C内容取样和时间取样D内容取样和内容异质性
下列信度系数里面，能反映测验的时间取样误差的是A.重测信度B.内部一致性系数C.分半信度D.评分者信度
时间取样是误差来源的信度估计方法有A.重测信度B.稳定性与等值性系数C.分半信度D.同质性信度
复本信度，又称等值性系数，其考虑的误差来源是（ ）A.内容取样B.时间取样C.随机误差D.评分者误差
下列信度系数里面，可能反映测验的时间取样误差的有A.重测信度B.复本信度C.分半信度D.评分者信度
阐述重测信度、复本信度、分半信度、同质性信度的含义及其误差来源。
重测信度的主要误差源是A.内容取样B.时间取样C.统计方法D.评分者
同质性信度的主要误差源是A.内容取样B.时间取样C.统计方法D.评分者
主要误差来源是内容取样的信度估计方法有A.重测信度B.分半信度C.等值性系数D.同质性信度
在下列信度类型中，考虑的误差来源是内容取样的信度有（）A重测信度B分半信度C复本信度D评分者信度
在下列信度类型中，误差来源涉及内容取样的有（）A、重测信度B、分半信度C、复本信度D、重测复本信度
重测复本信度也称稳定等值系数，其考虑的误羞来源是（）A、时间取样B、测验内容的异值性C、评分者间的差别D、内容取样
针对误差的不同来源，有以下几种信度（）A、随机信度B、相关信度C、复本信度D、重测信度E、评分者信度
信度的类型有（）。A、再测信度B、复本信度C、内容信度D、折半信度
重测信度考虑的误差来源是（）。A、内容取样B、评分者误差C、随机误差D、时间取样
再测信度、等值信度和一致性信度主要的分析内容有（）A、系统误差B、信度误差C、标准误差D、个体误差E、随机误差
人员素质测评的误差按其来源可分为（）A、时间取样误差B、地点取样误差C、内容取样误差
多选题人员素质测评的误差按其来源可分为（）A时间取样误差B地点取样误差C内容取样误差
多选题信度的类型有（）。A再测信度B复本信度C内容信度D折半信度
单选题重测信度考虑的误差来源是（）。A内容取样B评分者误差C随机误差D时间取样
多选题再测信度、等值信度和一致性信度主要的分析内容有（）A系统误差B信度误差C标准误差D个体误差E随机误差
单选题下列关于信度的叙述，错误的是A反映测量结果的有效性和正确性B主要考虑随机的偶然的误差的影啼C一般用相关系数表示D考虑内容取样误差时用复本信度
多选题在下列信度类型中，考虑的误差来源是内容取样的信度有（）A重测信度B分半信度C复本信度D评分者信度
单选题即时复本信度所考察的误差来源是（ ）。A时间取样B内容取样C时间取样和内容取样D评分者之间的差异
单选题分半信度所考察的误差来源是（ ）。A时间取样B内容取样C时间取样和内容取样D评分者之间的差异
多选题针对误差的不同来源，有以下几种信度（）A随机信度B相关信度C复本信度D重测信度E评分者信度
多选题重测复本信度也称稳定等值系数，其考虑的误羞来源是（）A时间取样B测验内容的异值性C评分者间的差别D内容取样