多选题开发培训项目的基本方法是:()。A需求调研,分析准确B收集信息,把握趋势C识别机遇与需求,给出项目提案D解决问题,方法得当E发现问题,提出设想

多选题
开发培训项目的基本方法是:()。
A

需求调研,分析准确

B

收集信息,把握趋势

C

识别机遇与需求,给出项目提案

D

解决问题,方法得当

E

发现问题,提出设想


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

多选题培训项目提案或建议书的主要内容应包括:()。A培训项目名称B培训项目的必要性、理由和依据C培训项目的目标D培训项目的说明书E培训项目的费用估算

单选题培训教学的组织与实施属于培训的四个阶段中的()阶段。A培训需求分析B培训结果评C提供培训D策划培训

判断题审定岗位职务描述方案,实际上是对岗位职务描述工作的认真和了解。A对B错

判断题模仿——练习教学过程模式是一种经验性教学。A对B错

填空题自主创新性学习的基本特征表现为()和()。

判断题培训评价的最高目标是指导。A对B错

判断题培训质量管理体系以提高培训质量为目的。A对B错