调查人员必须进行必要的培训,培训内容不包括()。A、调查人员情况分析B、调查的要求、基本方法、技巧和注意事项C、调查产品的基本情况D、实地调查的工作计划等

调查人员必须进行必要的培训,培训内容不包括()。

  • A、调查人员情况分析
  • B、调查的要求、基本方法、技巧和注意事项
  • C、调查产品的基本情况
  • D、实地调查的工作计划等

相关考题:

药品生产、经营企业为销售人员建立的培训档案中记录的内容不包括( )。A.培训地点B.培训的原因C.接受培训的人员D.培训内容E.培训时间

对初、中级收银员进行现场指导操作的准备内容不包括:( )。A.初级培训人员B.中级培训人员C.收银工具D.培训效果调查表

培训需求调查计划的内容不包括( )。A.主管领导的审批意见B.确定培训需求调查工作的目标C.调查工作的行动计划D.选择合适的培训需求调查方法

培训需求调查计划的内容不包括( )。( A )主管领导的审批意见( B )确定培训需求调查工作的目标( C )调查工作的行动计划( D )选择合适的培训需求调查方法

人员培训开发计划的具体内容不包括()。A:培训的目标B:培训费用的预算C:培训的内容D:培训人员的资格

对培训师进行培训的主要内容不包括( )。A:教学工具的使用培训B:授课技巧培训C:教学风度的展现培训D:教学内容培训

人员分析不包括()。A.确定培训人员B.明确员工差距C.确定培训教师D.确定培训内容

人员培训开发计划的具体内容不包括(  )。A.培训的目标B.培训费用的预算C.培训的内容D.培训人员的激励

(2016年11月)人员培训开发计划的具体内容不包括(  )。A.培训的目标B.培训费用的预算C.培训的内容D.培训人员的激励

调查人员必须进行必要的培训,培训内容不包括( )。A.调查人员情况分析B.调查的要求、基本方法、技巧和注意事项C.调查产品的基本情况D.实地调查的工作计划等

培训总结中必须体现()内容。A、培训时间B、培训地点C、培训内容D、班号E、同行人员

问卷调查基本内容有()A、培训课程调查B、培训组织调查C、培训内容与形式调查D、培训师调查

制定培训需求调查的内容不包括()A、确定培训需求调查的内容B、选择合适的培训需求调查方法C、收集被培训者的相关资料D、确定培训需求调查工作的目标、计划

人员培训开发计划具体内容不包括()。A、培训的目标B、培训费用的预算C、培训的内容D、培训人员的资格

确保生产相关人员经过必要的上岗前培训和继续培训,并根据实际需要调整培训内容是谁的职责?

()对从事检验的人员必须进行培训,其它人员则可以不进行培训.

仓库工作人员应进行培训,经考核合格后上岗;装卸人员也必须进行必要的教育;消防人员除了应具有一般消防知识外,还应进行专门的专业知识培训。

市场调查人员培训只是针对对访问员进行的培训。

为保证培训取得预期的效果,必须对培训进行全程监控和评估,而()这些项均属于培训中对培训效果跟踪与反馈的。A、对受训者进行训前调查B、受训者与培训内容的相关性C、受训者对培训项目的认知程度D、培训内容E、培训的进度和中间效果

对培训师进行培训的主要内容不包括()。A、学工具的使用培训B、课技巧培训C、风度的展现培训D、学内容培训

分析与输出培训需求结果的内容有()A、对培训需求调查信息进行分类、整理B、对培训需求进行分析、总结C、撰写培训需求分析报告D、确定培训需求调查的内容E、对培训需求进行考核

制定培训需求调查计划有哪几方面的内容()A、确定培训需求调查的内容B、确定培训需求调查的目标、计划C、对培训需求调查信息进行分类、整理D、选择合适的培训需求调查方法E、确定培训的对象

单选题人员培训开发计划具体内容不包括()。A培训的目标B培训费用的预算C培训的内容D培训人员的资格

多选题分析与输出培训需求结果的内容有()A对培训需求调查信息进行分类、整理B对培训需求进行分析、总结C撰写培训需求分析报告D确定培训需求调查的内容E对培训需求进行考核

多选题问卷调查基本内容有()A培训课程调查B培训组织调查C培训内容与形式调查D培训师调查

多选题制定培训需求调查计划有哪几方面的内容()A确定培训需求调查的内容B确定培训需求调查的目标、计划C对培训需求调查信息进行分类、整理D选择合适的培训需求调查方法E确定培训的对象

单选题制定培训需求调查的内容不包括()A确定培训需求调查的内容B选择合适的培训需求调查方法C收集被培训者的相关资料D确定培训需求调查工作的目标、计划