工作时间作为法律范畴，不仅包括实际工作的时间，也包括劳动者从事法定的或用人单位指定的其他时间，下列属于工作时间的是（）A、病假时间B、停工待料时间C、女职工哺乳婴儿时间D、职工培训时间
工作时间作为法律范畴，不仅包括实际工作的时间，也包括劳动者从事法定的或用人单位指定的其他时间，下列属于工作时间的是（）
- A、病假时间
- B、停工待料时间
- C、女职工哺乳婴儿时间
- D、职工培训时间
相关考题：
从法律范畴理解,工作时间应包括()。 A、劳动者实际工作时间B、生产或工作前从事必要的准备和工作结束时的整理时间C、生产或工作间安排的就餐时间D、因用人单位的原因造成的等待工作任务的时间E、参加与工作有直接联系并有法定义务性质的培训和教育时间
根据有关规定，下列有关工作时间的说法，正确的有（）A、工作时间仅指劳动者的实际工作时间，不包括其他时间B、我国劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间为44小时C、用人单位应当保证劳动者每周至少休息2日D、用人单位不能实行法定工作时间，需要实行其他工作时间的，必须经过劳动行政部门的批准E、用人单位因生产经营需要而延长工作时间的，应当与工会和劳动者协商，而且一般每日不得超过1小时
工作时间的法律范围包括（）。A、劳动者实际从事生产或工作所需进行准备和结束工作的时间号B、劳动者实际完成工作和生产的作业时间C、劳动者在工作过程中自然需要的中断时间D、工艺中断时间、劳动者依法或单位行政安排离岗从事其他活动的时间E、连续从事有害健康工作需要的间歇时间
下列关于工作时间的描述错误的是（）。A、工作时间就是指实际工作的时间B、工作时间的基本形式是工作日C、工作时间是用人单位计发劳动者报酬的依据之一D、不遵守工作时间的规定就要承担相应的法律责任
多选题工作时间的法律范围包括（）。A劳动者实际从事生产或工作所需进行准备和结束工作的时间号B劳动者实际完成工作和生产的作业时间C劳动者在工作过程中自然需要的中断时间D工艺中断时间、劳动者依法或单位行政安排离岗从事其他活动的时间E连续从事有害健康工作需要的间歇时间
填空题工作时间是指劳动者在用人单位应从事劳动的时间，包括每日应（）和（）。