艟工单位的()或者特种作业人员,未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的。A、主要负责人B、项目负责人C、专职安全生产管理人员D、作业人员

艟工单位的()或者特种作业人员,未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的。

  • A、主要负责人
  • B、项目负责人
  • C、专职安全生产管理人员
  • D、作业人员

相关考题:

违反《安全生产法》规定,施工单位的()未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的,责令限期改正。 A.主要负责人B.项目负责人C.专职安全生产管理人员D.财务人员E.特种作业人员

施工单位有()行为之一的,责令限期改正;逾期未改正的,责令停业整顿,依照有关规定处以罚款。 A、未设立安全生产管理机构、配备专职安全生产管理人员B、分部分项工程施工时无专职安全生产管理人员现场监督的C、主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的D、特种作业人员未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的

施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员未经安全教育培训或者经考核不合格,不得从事相关工作。此题为判断题(对,错)。

违反《安全生产法》规定,施工单位的( )未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的,责令限期改正。A.主要负责人B.财务人员C.专职安全生产管理人员D.作业人员E.特种作业人员

违反《安全生产法》规定,施工单位的( )未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的,责令限期改正。A.主要负责人B.项目负责人C.专职安全生产管理人员D.作业人员E.财务人员

施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训,未经教育培训或者考核不合格的人员()。A、不得上岗作业B、边上岗、边培训C、可以上岗作业

未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,可以先上岗作业,然后在根据工作内容进行培训。

矿山企业必须对职工进行安全教育、培训,未经安全教育、培训的,不得上岗作业;矿山企业安全的特种作业人员必须接受专门培训,经考核合格取得操作资格证书的,方可上岗作业。

施工单位应当建立、健全教育培训制度,力口强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。

依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》规定,未按规定参加安全培训,或者考试不合格的,复审或者延期复审不予通过。

《特种设备作业人员考核规则》规定,《特种设备作业人员考试申请表》中的安全教育培训和实习情况由()提供。A、用人单位、专业培训机构或者实习单位B、用人单位C、专业培训机构D、实习单位

施工单位的安全生产负责人未经安全教育培训或者经考核不合格,不得从事相关工作。

作业人员进人新的岗位或者新的施工现场前,应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。

违反《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位的()未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的,责令限期改正。A、主要负责人B、项目负责人C、专职安全生产管理人员D、作业人员E、特种作业人员

作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前,应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。

施工单位应当建立、健全教育培训制度,加强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。

施工单位的作业人员或者特种作业人员未经安全教育培训或者经考核不合格,不得从事相关工作。

未经教育培训或者考核不合格的城建档案人员,不得上岗作业。

()或者新的施工现场前,应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。A、项目质检员B、作业人员进入新的岗位

施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员未经安全教育培训或者经考核不合格,不得从事相关工作。

判断题施工单位的安全生产负责人未经安全教育培训或者经考核不合格,不得从事相关工作。A对B错

判断题施工单位的作业人员或者特种作业人员未经安全教育培训或者经考核不合格,不得从事相关工作。A对B错

判断题施工单位应当建立、健全教育培训制度、加强对职工的教育培训;未经教育培训或者考核不合格的人员,不得上岗作业。A对B错

判断题作业人员进人新的岗位或者新的施工现场前,应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。A对B错

多选题艟工单位的()或者特种作业人员,未经安全教育培训或者经考核不合格即从事相关工作的。A主要负责人B项目负责人C专职安全生产管理人员D作业人员

判断题施工单位的主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员未经安全教育培训或者经考核不合格,不得从事相关工作。A对B错

单选题《特种设备作业人员考核规则》规定,《特种设备作业人员考试申请表》中的安全教育培训和实习情况由()提供。A用人单位、专业培训机构或者实习单位B用人单位C专业培训机构D实习单位