()是一种根据个人地位确定的社会期望的行为模式,以及特定社会团体和社会中的期望。

()是一种根据个人地位确定的社会期望的行为模式,以及特定社会团体和社会中的期望。


相关考题:

社会角色的涵义是()。 A、社会地位的外在表现B、是人们一整套权利、义务的规范与行为模式C、是人们对于处在特定地位上的人们行为的期待D、是社会群体和社会组织的基础

()是指与人们的某种社会地位、社会身份相一致的一套权利、义务的规范与行为模式,它是人们对具有特定身份的人的行为期望,它构成社会群体或组织的基础。A、社会定位B、社会地位C、社会人物D、社会角色

关于“教师”角色,下列说法错误的是()A、是人们对具有“教师”这一特定身份人的行为期望B、是教师社会地位的内在表现C、是教师权利义务的规范和行为模式D、是社会教师群体和社会教师组织的基础

社会角色就是个人在中处于特定的社会地位、并符合社会要求的一套个人行为模式是:( )。 A. 社会关系体系B. 在知识体系中C. 自我认知中D. 在他人眼中

()是指个人与其社会地位、身份相一致的、符合社会期望的一套行为模式及相应的心理状态。 A.社会角色B.社会心理C.社会地位D.社会行为

()是指与人们的某种社会地位、身份相一致的一整套权利、义务的规范与行为模式,是人们对具有特定身份的人的行为的期望。它构成社会群体或组织的基础。A、社会角色B、角色集C、规定性角色D、先赋角色

__________是指教师按照其特定的社会地位承担相应的社会角色,并表现出符合社会期望的行为模式。

社会心理学中的()是指社会对个体所规定的一系列与其社会地位相对应的行为模式,以及社会对处于某一特定位置的个体的行为规范。

()是指由于人们所处的特定社会地位和身份所决定的一整套规范系列和行为模式,是社会对每个特定地位的人的行为的一种期望。A、社会角色B、家庭角色C、职业角色D、性别角色

所谓社会角色,是指与人们的某种社会地位、身份相一致的一整套权利、义务的规范与行为模式,它是人们对具有()身份的人的行为期望。A、普通B、社会C、一般D、特定

社会角色就是个人在中处于特定的社会地位、并符合社会要求的一套个人行为模式是:()。A、自我认知中B、在他人眼中C、社会关系体系D、在知识体系中

社会角色是社会界定的,对占据特定社会地位的个人的()。A、行为解读B、行为总结C、行为期待D、行为评价

社会角色是一套社会行为模式,社会角色不是由人的社会地位和身份所决定,而是个人根据社会需要自定的。

()是指与人们一定的社会地位、身份相一致的一整套权利、义务和行为规范的总和,它是人们对具有特定身份的人的行为期望,是构成社会群体或组织的基础。A、社会角色B、社会定位C、社会地位D、社会身份

()是指个人与其社会地位、身份相一致的、符合社会期望的一套行为模式及相应的心理状态。A、社会地位B、社会角色C、社会行为D、社会心理

专业伦理是()。A、人们在人际关系方面所持有的价值信念和行为规则B、人们对个人行为的特点控制和调适C、人们在社会交往中所持有的共同的、最基本的行为期望D、以社会伦理为基础,结合行业本身特点,形成特定的群体行为规范E、个人的自我行为控制和调节以及对他人的行为期望标准

角色行为是指一个人按照特定的社会与组织所赋予角色的特定的行为模式而进行的行为。

社会角色是指处于一定社会地位的个体,依据社会规范和社会期望,借助自己的主观能力适应社会环境所表现出的行为模式。

规范是指在一个社会单元中,人们对于占据特定位置的个体所期望的一套行为模式。()

角色亦称(),它指个人在特定的社会环境中相应的社会身份和社会地位,并按照一定的社会期望,运用一定的权力来履行相应社会职责的行为。

单选题社会角色就是个人在中处于特定的社会地位、并符合社会要求的一套个人行为模式是:()。A自我认知中B在他人眼中C社会关系体系D在知识体系中

判断题社会角色是一套社会行为模式,社会角色不是由人的社会地位和身份所决定,而是个人根据社会需要自定的。A对B错

填空题()是一种根据个人地位确定的社会期望的行为模式,以及特定社会团体和社会中的期望。

填空题社会心理学中的()是指社会对个体所规定的一系列与其社会地位相对应的行为模式,以及社会对处于某一特定位置的个体的行为规范。

单选题()是指个人与其社会地位、身份相一致的、符合社会期望的一套行为模式及相应的心理状态。A社会地位B社会角色C社会行为D社会心理

单选题专业伦理是()。A人们在人际关系方面所持有的价值信念和行为规则B人们对个人行为的特点控制和调适C人们在社会交往中所持有的共同的、最基本的行为期望D以社会伦理为基础,结合行业本身特点,形成特定的群体行为规范E个人的自我行为控制和调节以及对他人的行为期望标准

单选题社会角色是社会界定的,对占据特定社会地位的个人的()。A行为解读B行为总结C行为期待D行为评价