问题13你和同事们怎样相处？ 分析 通过这个问题以及前面上下级关系和朋友关系的问题，面试人可以对求职者的有效沟通技能得出一个总体印象。从某种意义上说，如何和同事们相处是最关键的沟通问题，因为根据美国劳工部的统计，在离职的人中，80%是因为不能适应其他人。与同事的有效沟通能力将减少面试人的担心，避免他（她）认为你是又一个不合适的人选。
有一种同事很圆滑，有一种的同事属于直言派（但是不给人留面子），你喜欢跟哪个同事相处，你自己是哪一类的？
“同行是冤家，在同一部门工作难以找到知心朋友”，你认为如何与同事相处?
你的一个同事很有才能，但是比较利己，你将如何与他相处?
从业人员的服务态度亲切，同事之间的和谐是（）的主因A、顾客上门B、气氛浓厚C、同事相处有信D、为了大众相处
你进入一个新的单位，这个单位工作要求专业性很强，而单位同事都是老同事，领导对工作要求严格，喜欢标新立异，并且性格急躁。问你应该如何工作？
你的同事凡事爱出风头，经常是你做工作他受表扬，你和他如何相处？
在与人相处的过程中，大家倾向于“别人怎么对待你、你就怎么对别人”，说说你将如何在单位和同事搞好关系？（2011年6月19日下午山东省公务员面试真题）
和资格老的同事要怎么相处（）A、不去招惹小人B、听从老同事的指挥C、不跟老同事打交道D、及时向上级反映老同事的情况
都说同事关系很难相处？你如何看待？如你被录用你如何和同事相处？
某单位职工，男性，48岁，平时和同事相处甚难，某同事想让其就诊心理咨询，但该职工坚决反对，心理医师也不主张这样的人来门诊治疗，是因为心理治疗的性质有（）。
在同事关系的调适技法中，一个单位事业欣欣向荣的前提是（）A、同事相处，顾全大局、不计私怨B、同事相处，与人为善、尊重他人C、同事相处，有自知之明、严以律己D、同事相处，团结协作、互相帮助
如果你刚到一个新单位，有一个职务非常适合你，但领导和同事都不了解，你将如何表现自己？
单选题在同事关系的调适技法中，一个单位事业欣欣向荣的前提是（）A同事相处，顾全大局、不计私怨B同事相处，与人为善、尊重他人C同事相处，有自知之明、严以律己D同事相处，团结协作、互相帮助
问答题你到了一个新环境，你如何处理好和新领导、同事的关系？你的上司离职，你是最佳的候选人，但结果却是另外一个新人。你会如何与之相处？
问答题单位有个同事，平时工作懒散，且喜欢给领导打小报告，你怎么跟他相处？
填空题某单位职工，男性，48岁，平时和同事相处甚难，某同事想让其就诊心理咨询，但该职工坚决反对，心理医师也不主张这样的人来门诊治疗，是因为心理治疗的性质有（）。
单选题和资格老的同事要怎么相处（）A不去招惹小人B听从老同事的指挥C不跟老同事打交道D及时向上级反映老同事的情况
问答题单位评优大会上，很多同事都觉得你很优秀，但和你有过节的小王说你平时和同事相处不好，场面很尴尬。现在要让你发言，请现场模拟。
问答题都说同事关系很难相处？你如何看待？如你被录用你如何和同事相处？