背景一： 2014年，新华网曝光湖北宜昌的三峡职业技术学院采购的军训服装不仅存在严重质量问题，而且其招标采购存在种种漏洞，采购价和实际收费之差造成20万元军训费去向不明，提供“通信服务”的企业，成为了“军训服装”的供应商。除了军训服装费，在训练基地的食宿费用计算也成为谜团。 背景二： 据《大河报》报道，社会商业机构招聘的教官以退伍军人为主，其他人员也可应聘。而退伍军人只需退伍证即可参加培训，培训3天就能上岗。北京八达岭军训基地的招聘人士告诉记者，“经验年龄都不限，大部分人都能来，经验多少没关系，只要会基本的队列和口号，个人素质过硬，能吃苦就行。” 背景三： 9月7日，某大学军训期间，教官和学生因军姿站立问题起了冲突。网上视频显示，一个教官推了一男生几下后，三个教官一起脚踢男生，引来网上对军队军人的又一轮攻击。校方事后调查称，事发前学生先动的手，3名教官军训工作被暂停。据了解核实，该大学军训未经当地省军区相关部门审批，打人教官也不是现役军人。 背景四： 军委国防动员部8月中旬下发通知，明确从8月25日开始，全国学生军训建立日报告制度，每天各省军区收集汇总当日省域内学生军训情况，上报军委国防动员部。去年以来，各级军事机关与教育行政部门联手，全面展开深化学生军训改革，积极探索适应新时代要求的学生军训路子。同时，要求学生军训的承训力量以现役部队为骨干、民兵预备役为支撑，不准社会力量承训、市场化运营、商业化施训。近两年，关于学生军训过程当中出现的种种问题屡见报端。有人认为，学生军训工作面临“变味走样”风险，更有人直言军训对学生没意义，应该予以取消。你怎么看？