发包人、承包人就同一劳务作业内容另行订立的劳务分包合同与经备案的劳务分包合同实质性内容不一致的,应当以()作为结算劳务分包合同价款的依据。A、另行订立的劳务分包合同B、经备案的劳务分包合同C、双方协商后确定的合同D、发包人指定的合同

发包人、承包人就同一劳务作业内容另行订立的劳务分包合同与经备案的劳务分包合同实质性内容不一致的,应当以()作为结算劳务分包合同价款的依据。

  • A、另行订立的劳务分包合同
  • B、经备案的劳务分包合同
  • C、双方协商后确定的合同
  • D、发包人指定的合同

相关考题:

发包人、承包人在未签订书面劳务分包合同并备案的情况下,可以先进场施工,在10内将合同订立备案即可。

发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确约定( )。A.劳务作业验收的时限B.劳务作业验收的内容C.劳务合同价款结算的时限D.劳务合同价款支付的时限E.劳务作业的作业量

务分包订立后,发承包人()另行订立背离劳务分包合同实质性内容的其他协议

省(市)建设主管部门责令改正,通报批评,记入信息提示系统的禁止性行为是()A、发包人、承包人在未签订书面劳务分包合同并备案的情况下进场施工的B、转包劳务作业的C、劳务分包合同订立后,发包人、承包人再行订立背离劳务分包合同实质性内容的其他协议D、承包人未按照劳务分包合同的约定组织劳务作业人员完成劳务作业内容的

某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。劳务组织施工并完成相应的劳务作业后,发包人应当在何期限内组织验收()A、3日B、3个工作日C、5日D、5个工作日

关于履行劳务分包合同价款的规定,说法错误的是()。A、发包人不得以工程质量纠纷拖欠劳务分包合同价款B、发包人、承包人应当在每月月底前对上月完成劳务作业量级应支付的劳务分包合同价款予以书面确认C、发包人应当在书面确认后7日内支付已确认的劳务分包合同价款D、承办人应当按照劳务分包合同的约定组织劳务作业人员完成劳务作业内容

当发包人与承包人就同一劳务作业内容另行订立的劳务分包合同与经备案的劳务分包合同实质性内容不正确时,有关内容,以下正确的是()A、应以备案的劳动合同作为结算依据B、应以新订立的劳动合同作为结算依据C、应以总价高的合同作为结算依据D、应以总价低的合同作为结算依据

劳务作业发包时,发包人、承包人应当依法订立劳务分包合同。()

当承发包双方就同一劳务作业内容另行签订的劳务分包合同与已经备案的劳务分包合同的实质性内容不一致时,则结算劳务分包合同价款的依据是()。A、备案的劳务分包合同B、另行签订的劳务分包合同C、标准的劳务分包合同D、重新订立劳务分包合同

某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。劳务管理资料档案最低保存年限是()。A、合同类5年B、文件记录类8年C、统计报表类8年D、劳务费发放类8年

发包人有下列()情形,工程所在地建设行政主管部门可以限制其承揽新的工程或者新的劳务作业。A、转包劳务作业的B、发包人、承包人未依法订立书面劳动合同的C、因拖欠劳务分包合同价款或者劳务作业人员工资而引发群体性事件的D、发包人、承包人在未签订书面劳务分包合同并备案的情况下进场施工的E、发包人、承包人不按照相关规定进行劳务作业验收和劳务分包合同价款结算的

发包人、承包人在未签订书面劳务分包合同并备案的情况下,可以先进场施工,在10天内将合同订立备案即可。

承包人完成劳务分包合同约定的劳务作业内容后,发包人应当在8日内组织承包人对劳务作业进行验收。()

某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。劳务分包合同中不得包括以下哪些内容()A、低值易耗材料B、周转性材料租赁C、主要材料D、大型机械

下列关于建设工程施工劳务分包合同的订立,正确的是()。A、施工劳务分包合同应该包括通用条款和专用条款B、施工劳务分包合同没有采用通用条款和专用条款C、施工劳务分包合同的发包人可以是工程施工合同的发包人D、施工劳务分包合同的发包人可以是施工合同的承包人或专业分包合同的分包人E、施工劳务分包合同中的空格之处,经双方当事人协商一致后明确填写

填空题务分包订立后,发承包人()另行订立背离劳务分包合同实质性内容的其他协议

判断题承包人完成劳务分包合同约定的劳务作业内容后,发包人应当在8日内组织承包人对劳务作业进行验收。()A对B错

单选题省(市)建设主管部门责令改正,通报批评,记入信息提示系统的禁止性行为是()A发包人、承包人在未签订书面劳务分包合同并备案的情况下进场施工的B转包劳务作业的C劳务分包合同订立后,发包人、承包人再行订立背离劳务分包合同实质性内容的其他协议D承包人未按照劳务分包合同的约定组织劳务作业人员完成劳务作业内容的

单选题在建筑劳务分包的禁止性行为中,限制其承揽新工程的行为是()A转包劳务作业的B发包人或承包入不配合监督检查的C发包人、承包人未依法订立书面劳动合同的D承包人未按规定进行劳务分包合同备案的

多选题有关劳务分包的规定中正确的有()。A劳务分包人应具有劳务分包资质,劳务分包属于雇佣民工B劳务分包人应与承包人的项目部签订劳务分包合同C承包人应向发包人和监理人提交劳务分包合同副本D承包人应就劳务分包报项目所在地劳动保障部门备案E承包人雇佣的劳务作业人员应加人到承包人的施工班组统一管理

单选题发包人、承包人就同一劳务作业内容另行订立的劳务分包合同与经备案的劳务分包合同实质性内容不一致的,应当以()作为结算劳务分包合同价款的依据。A另行订立的劳务分包合同B经备案的劳务分包合同C双方协商后确定的合同D发包人指定的合同

多选题有关劳务分包的规定中正确的有()。A劳务分包人应具有劳务分包资质,劳务分包属于雇佣民工B劳务分包人应与承包人的项目部签订劳务分包合同C承包人应向发包人和监理人提交劳务分包合同副本D承包人应就劳务分包报项目所在地劳动保障部门备案E劳务分包合同须事先征得发包人同意

多选题某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。劳务管理资料档案最低保存年限是()。A合同类5年B文件记录类8年C统计报表类8年D劳务费发放类8年

单选题某发包人与某承包人签订劳务分包合同,承包人就劳务组织施工并完成相应的劳务作业后通知发包人验收,发包人迟迟未进行验收,最后逾期验收。之后劳务分包公司进行相应的劳务队伍考评与劳动资料的归档。劳务组织施工并完成相应的劳务作业后,发包人应当在何期限内组织验收()A3日B3个工作日C5日D5个工作日

多选题下列有关劳务分包的规定,正确的有( )。A劳务分包人应具有劳务分包资质,劳务分包属于雇佣民工B劳务分包人应与承包人的项目部签订劳务分包合同C承包人应向发包人和监理人提交劳务分包合同副本D承包人应就劳务分包报项目所在地劳动保障部门备案E承包人雇佣的劳务作业人员应加入到承包人的施工班组统一管理

判断题劳务作业发包时,发包人、承包人应当依法订立劳务分包合同。()A对B错

多选题发包人、承包人应当在劳务分包合同中明确约定()。A劳务作业验收的时限B劳务作业验收的内容C劳务合同价款结算的时限D劳务合同价款支付的时限E劳务作业的作业量