乘务员未履行工作职责,旅客提出后仍未整改的,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

乘务员未履行工作职责,旅客提出后仍未整改的,积分分值为()分。

  • A、1
  • B、2
  • C、3
  • D、6

相关考题:

专家评价后,企业应在()个月内将整改报告以书面和邮件形式上报集团公司安全生产部。整改报告应包括专家提出的问题、原因分析、问题整改情况、未整改的原因、预防性安全措施和整改计划。A、1B、2C、3D、6

分、支行收到差错通知单后应在()个工作日内完成整改或申辩。A、1B、2C、3D、5

支(指)使旅客,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

塞拉门车体无保安锁或保安锁作用不良时未使用安全链锁(非设备原因),积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

列车长折返站鉴定对未更换的卧具不考核或对更换卧具情况未向段反馈,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

责任旅客人身伤害,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

乘务员未履行工作职责,旅客提出后仍未整改的,属于()问题。A、红线B、A1C、A2D、B

列车有不法小商贩兜售餐饮食品或其它物品,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

在工作职场、休息场所有扑克、麻将等游戏娱乐用品,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

横越线路时钻越无防护机车、车辆,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

来车时抢越线路,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

发生行包物品损失(包括其它直接损失)价值在200元及以上不足5000元的,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

手机收取后发生使用手机问题(含使用他人手机);班组统一收取手机时不按规定上交,仍随身携带或放置工作职场;乘务前不按规定上交手机、交无卡手机,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

当班离岗,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

列车出入库,开门抛扔卧具、备品,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

工作人员不负责任造成旅客误乘、误降、漏乘、漏降,客运人员“误检”“误售”,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

乘务人员违规使用、占用卧铺,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

列车工作人员排放热源,导致红外线轴温探测系统报警,但未拦停,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

乘务员到站不出场,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

发生旅客跳车、自杀等严重伤害事件,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

作业中身体侵入邻线或机车车辆限界,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

工作职场、工具包、乘务包内有酒;工作期间用餐时餐桌上摆放酒,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

漠视旅客基本诉求等行为,积分分值为()分。A、1B、2C、3D、6

旅客登机后-旅客下机前,乘务员晚登机造成一般差错者,扣减绩效分()分。A、1B、2C、3D、4

单选题乘务员未履行工作职责,旅客提出后仍未整改的,积分分值为()分。A1B2C3D6

单选题乘务员未履行工作职责,旅客提出后仍未整改的,属于()问题。A红线BA1CA2DB

单选题乘务员到站不出场,积分分值为()分。A1B2C3D6