就业机构是帮助企业招聘员工和帮助个人找到工作的一种中介组织。包括各种职业介绍所，人才交流中心等。
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相关考题：
绩效考核是人力资源管理的一项重要职能，绩效考核的目的是()。A:帮助员工职位晋升，促进企业获取利润B:促进员工个人目标和企业目标的一致性C:帮助企业监控员工的工作情况D:促进员工个人、所在部门和整个企业整体绩效的提高
下面哪一项不属于职业指导的基本原则？（）A、以提升我国就业服务工作的质量和效果为出发点B、采取科学方法，提高职业指导工作水平C、从国情出发，结合实际，创造性的开展工作D、帮助就业、帮助就业稳定、帮助职业生涯发展
多选题企业社会工作是社会工作开辟的一个新领域，并处于不断发展之中，其内容主要包括（）。A通过辅导、服务和改善劳动关系维护职工的合法权益B对职工进行知识、技能培训C与劳动就业管理部门、用人机构建立联系D帮助职工改善工作条件E帮助职工进行职业生涯设计
多选题企业社会工作是社会工作开辟的一个新领域，并处于不断发展之中，其主要内容包括（）。A通过辅导、服务和改善劳动关系维护职工的合法权益B对职工进行知识、技能培训C与劳动就业管理部门、用人机构建立联系D帮助职工改善工作条件E帮助职工进行职业生涯设计
单选题非营利机构提供的就业服务不包括（ ）。A专业性的学会组织帮助会员寻找工作B技术协会承担一部分帮助会员换工作的职责C猎头公司帮助企业寻找高级专业技术人才D社会福利机构帮助残疾人实现就业