安全生产规章制度和岗位操作规程至少每（）年评审和修订一次，出现国家法律法规。技术标准和规范发生变化或企业发生重大变更时，应及时予以修订。A、2B、3C、5
安全生产规章制度和岗位操作规程至少每（）年评审和修订一次，出现国家法律法规。技术标准和规范发生变化或企业发生重大变更时，应及时予以修订。
- A、2
- B、3
- C、5
相关考题：
《企业安全生产标准化基本规范》(GB／T33000－2016)中规定,企业应()至少评估一次安全生产和职业卫生法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的适用性、有效性和执行情况。 A.每三个月B.每半年C.每年D.每两年
水利水电施工企业应每年制定规章制度制定、修订计划,对于安全操作规程类规章制度,除每年进行审查和修订外,每()应进行一次全面修订,并重新发布。 A.1～3年B.3～5年C.5～7年D.7～10年
《关于加强化工过程安全管理的指导意见》要求，操作规程应及时反映安全生产信息、安全要求和注意事项的变化。企业每年要对操作规程的适应性和有效性进行确认，至少每( )要对操作规程进行审核修订。A.1年B.2年C.3年
生产经营单位每年应编制规章制度的制定和修订计划，并公布现行有效的安全生产规章制度清单。对安全操作规程类规章制度，除每年进行审查和修订外，每2年应进行一次全面修订，并重新发布，确保规章制度的建设和管理有序进行。（ ）
依据《企业安全生产标准化基本规范》（GB／T 33000），企业应每( )至少评估一次安全生产和职业卫生法律法规、标准规范规章制度、操作规程的适用性有效性和执行情况。A.半年B.1年C.2年D.3年
单选题根据《企业安全生产标准化基本规范》（GB/T33000-2016），企业应至少（）评估一次安全生产和职业卫生法律法规、标准规范、规章制度、操作规程的适用性、有效性和执行情况。A每半年B每年C每三年D每两年
单选题生产经营单位应每年编制安全规章制度制定、修订的工作计划。对安全操作规程类规章制度，每（ ）年应进行一次全面修订，并重新发布。A2至3B3至5C4至5D5至10