领导的基本职能有（）A、科学决策B、选才用人C、健全机构D、完善制度E、建设文化F、检查督促

领导的基本职能有（）

  • A、科学决策
  • B、选才用人
  • C、健全机构
  • D、完善制度
  • E、建设文化
  • F、检查督促

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管理的基本职能有( )。 A.计划B.组织C.领导D.控制E.沟通
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管理的基本职能有()。 A、计划B、组织C、领导D、控制E、决策
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《淮北矿业二级领导班子和领导人员考核评价办法》规定,领导人员年度履职考核和聘期综合考核均分为优秀、称职、基本称职、不称职四个档次,优秀人员比例掌握在( )左右,基本称职或不称职比例掌握在( )左右。 A、20%B、10%C、5%D、3%
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管理的基本职能有哪些?( ) A、组织B、计划C、指导与领导D、控制E、人员管理
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生产与运作管理的基本职能有( )。A、计划B、控制C、领导D、指挥E、组织
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管理的基本职能有（ ）。A.计划B.组织C.领导D.控制
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入职培训制度的基本内容不包括()A:培训的意义和目的B:人职培训的地点C:人职培训的基本要求标准D:特殊情况不能参加人职培训的解决措施
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反映全行（）及以上领导干部的信访举报件，由总行统一审定分类处置意见。A、五职等B、六职等C、七职等D、八职等
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入职培训制度的基本内容不包括（）。A、培训的意义和目的B、入职培训的地点C、入职培训的基本要求标准D、特殊情况下不能参加入职培训的解决措施
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依据《公安边防消防警卫领导班子和领导干部考核评价办法（试行）》，考评支队级领导班子和领导干部个别谈话人员一般为支队级单位机关（）（含相应专业技术等级）以上干部，大队级单位主官。A、正连职B、副营职C、正营职D、副团职
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总队级单位每两年对（）以上领导干部理论轮训一遍，其他干部的理论轮训结合实际组织。A、团职B、营职C、连职D、排职
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行政领导的基本职能有（）。A、制定规划B、科学决策C、正确用人D、组织协调E、监督控制
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由总行纪委、监察部统一组织核查的重要问题线索，是指反映全行（）及以上领导干部的问题线索。A、四职等B、五职等C、六职等D、七职等
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学校体育微观管理是以主管校长及校领导核心领导下的分职机构管理。
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行政领导的基本职能有决策职能、计划职能、（）。A、组织职能B、协调职能C、控制职能D、监督职能
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我国的国家公务员分为（）A、领导职公务员B、地方公务员C、国家公务员D、非领导职公务员
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职、责、权对等是组织设计的重要原则。根据这一原则，以下说法不正确的是（　）。A、有职、有责、无权的职位，将无法正常开展工作B、有职、无责、无权的职位，应该考虑进行精简C、有职、无责、有权的职位，能有效地调配资源D、有职、有责、有权的职位，能够有效地开展工作
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企业的管理的基本职能有（）A、计划B、组织C、领导D、控制
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总行直接受理涉及（）及以下干部的信访举报件，由监察部主要负责人审批或授权部门分管领导审批。A、九职等B、八职等C、七职等D、六职等
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网点开展替职工作需上报的材料有（）。A、替职人员基本情况表B、替职报告评分表C、替职报告D、替职计划
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多选题企业的管理的基本职能有（）A计划B组织C领导D控制
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单选题反映全行（）及以上领导干部的信访举报件，由总行统一审定分类处置意见。A五职等B六职等C七职等D八职等
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