下列说法错误的是（）。职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除`税前可以扣除的损失为净损失`软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除工会经费支出，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除.A、职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除B、税前可以扣除的损失为净损失C、软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除D、工会经费支出，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣
下列说法错误的是（）。职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除`税前可以扣除的损失为净损失`软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除工会经费支出，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除.
- A、职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除
- B、税前可以扣除的损失为净损失
- C、软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除
- D、工会经费支出，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣
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下列各项中，表述正确的是( )。A．企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除，超过部分准予以后纳税年度扣除B．企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除，超过部分准予结转以后纳税年度扣除C．软件生产企业应准确划分职工教育经费中的职工培训费支出，对于不能准确划分的，可以按照工资薪金总额1.5%的比例扣除D．企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额15%的部分准予扣除
在计算应纳税所得额时，下列关于职工福利费的表述，正确的是（ ）。 A．企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除 B．企业计捉的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除 C．企业发生的职工福利费支出，不超过计税工资14%的部分，准予扣除 D．企业计提的职工福利费支出，不超过计税工资14%的部分，准予扣除
计算应纳税所得额时，扣除项目中的职工福利费、工会经费、职工教育经费的标准分别是( )。A．不超过工资薪金总额的11%、2%、2.5%B．不超过工资薪金总额的14%、2%、1.5%C．不超过工资薪金总额的11%、2%、1.5%D．不超过工资薪金总额的14%、2%、2.5%
下列支出符合税前扣除要求的是()A、企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，B、职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分C、职工教育经费支出超过工资薪金总额2.5%的部分，可在以后纳税年度结转扣除D、职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分
根据企业所得税法的规定，下列有关职工福利费、工会经费、职工教育经费税前扣除的表述中，错误的是（）。A、企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除B、企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除C、企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除，超过部分准予结转以后纳税年度扣除D、软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，一律按照工资薪金总额2.5%的比例扣除
下列各项中符合企业所得税税前扣除标准的有（）。A、企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除B、企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除C、企业拨缴的职工教育经费，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除D、企业发生的职工福利费、工会经费、职工教育经费都可以据实扣除
单选题下面关于职工福利费的说法正确的是（）。A企业计提的职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除B企业发生的职工福利费支出，不超过计税工资总额14%的部分，准予扣除C企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额20%的部分，准予扣除D企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除
单选题根据企业所得税法的规定，下列有关职工福利费、工会经费、职工教育经费税前扣除的表述中，错误的是（）A企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分准予扣除B企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分准予扣除C企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5%的部分准予扣除，超过部分准予结转以后纳税年度扣除D软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，一律按照工资薪金总额2.5%的比例扣除
单选题依据企业所得税法规定，企业提取的职工福利费准予在税前扣除的数额是（）A不超过计税工资总额5%的部分B不超过计税工资总额14%的部分C不超过工资薪金总额5%的部分D不超过工资薪金总额14%的部分
多选题列支出符合税前扣除要求的是（）A企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分B职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5％的部分C职工教育经费支出超过工资薪金总额2.5％的部分，可在以后纳税年度结转扣除D职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分
多选题下列支出符合税前扣除要求的是（）A企业拨缴的工会经费，不超过工资薪金总额2%的部分，B职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5％的部分C职工教育经费支出超过工资薪金总额2.5％的部分，可在以后纳税年度结转扣除D职工福利费支出，不超过工资薪金总额14%的部分
单选题下列说法错误的是（）。职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除`税前可以扣除的损失为净损失`软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除工会经费支出，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除.A职工福利费，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除B税前可以扣除的损失为净损失C软件生产企业发生的职工教育经费中的职工培训费用，不超过工资薪金总额14%的部分，准予扣除D工会经费支出，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣
单选题按照税法规定，下列表述中错误的是（）。A企业发生的职工福利费支出，不超过工资薪金总额的14％的部分，准予税前扣除B企业拨缴的职工工会经费支出，不超过工资薪金总额2％的部分，准予扣除C企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5％的部分，准予扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除D企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额2.5％的部分，准予扣除；超过部分，以后纳税年度也不得扣除
单选题行社发生的职工福利费支出，不超过（）的部分，应凭合法的适当凭据从税前扣除。A职工薪酬总额的14%B工资薪金总额的14%C工资薪金总额的7%D职工薪酬总额的7%