领导者要做好榜样激励法，要注意（）A、根据工作任务和单位的实际情况需要树立比较全面的先进典型B、引导和号召下属向先进榜样学习，并努力使他们去效法和超越先进C、要注意设置适当的目标D、要尽量让员工参与制定目标E、使得组织的利益和员工的利益尽量统一
领导者要做好榜样激励法，要注意（）
- A、根据工作任务和单位的实际情况需要树立比较全面的先进典型
- B、引导和号召下属向先进榜样学习，并努力使他们去效法和超越先进
- C、要注意设置适当的目标
- D、要尽量让员工参与制定目标
- E、使得组织的利益和员工的利益尽量统一
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荣誉激励法，就是领导者根据人们希望得到社会和集体尊重的心理需要，对于那些为社会做出贡献的人给予相应荣誉的一种激励方法。下列不属于荣誉激励法运用条件的一项是（ ）。A．人有得到社会和集体尊重的心理需要B．被用荣誉激励法激励的行为必须对社会或集体组织有较大贡献C．必须是领导者个人欣赏认可D．荣誉应有一定的社会感召力和影响力
在现实中，我没经常会听到一些领导者说这样的话，比如：“我们不可以仅仅顾及你的利益”；“你不想干就走，我们不愁找不到人”，这种做法违背了（）A、榜样激励法B、尊重激励法C、情感激励法D、参与管理法
领导者要树立良好的公共形象，须在哪些方面下功夫（）A、领导者要注意加强自身修养B、领导者在决策用人的准备过程中要做到“公平、公正、公开”C、领导者对决策对象要有十足把握D、领导者要追求经济与社会效益双丰收
单选题在现实中，我没经常会听到一些领导者说这样的话，比如：“我们不可以仅仅顾及你的利益”；“你不想干就走，我们不愁找不到人”，这种做法违背了（）A榜样激励法B尊重激励法C情感激励法D参与管理法
多选题领导者要树立良好的公共形象，须在哪些方面下功夫（）A领导者要注意加强自身修养B领导者在决策用人的准备过程中要做到“公平、公正、公开”C领导者对决策对象要有十足把握D领导者要追求经济与社会效益双丰收
多选题领导者要做好榜样激励法，要注意（）A根据工作任务和单位的实际情况需要树立比较全面的先进典型B引导和号召下属向先进榜样学习，并努力使他们去效法和超越先进C要注意设置适当的目标D要尽量让员工参与制定目标E使得组织的利益和员工的利益尽量统一