人口结构预测,主要是揭示未来人口结构变动的趋势以及人口类型的变化。()和()的变动趋势的预测是人口结构预测的主要内容。
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相关考题:
在企业人力资源变动预测中,马尔可夫分析方法的基本思想是( )A.根据企业现在人员结构状况推测未来人事变动趋势B.根据企业生产情况推测未来人事变动趋势C.找出企业过去人事变动规律,以此来推测未来的人事变动趋势D.根据市场变化推测未来人事变动趋势
预测旅游需求首先要预测影响旅游需求的各因素在未来的变化趋势。以下变动趋势预测,对未来旅游消费的规模、结构和类型产生直接的影响是()A.人口状况的变动趋势预测B.经济及政治变动趋势预测C.旅游产品价格的变动趋势预测D.旅游供给的变动趋势预测
当时间序列在长时期内呈现连续的不断增长或减少的变动趋势,其逐期增减量又大致相同时,对该时间序列未来的发展前景进行预测,应使用()。 A.直线趋势预测模型B.对数曲线趋势预测模C.指数曲线趋势预测模型D.抛物线趋势预测模型
相加型线性上升(或下降)季节指数平滑预测模型主要适用于既含有线性上升(或下降)趋势变动又含有季节和不规则变动,且季节变动幅度不随线性趋势(上升或下降)的变化而变化的时间序列的预测,而且可以向前作一个及以上季节变动周期的预测。( )
利用时间序列资料求出长期趋势、季节变动和不规则变动的数学模型后,就可以利用它来预测未来的长期趋势值T和季节变动值S,在可能的情况下预测不规则变动值I。考虑以上3种因素进行预测有两种基本计算模式。分别写出这两种方法和计算公式。
预测旅游需求首先要预测影响旅游需求的各因素在未来的变化趋势。以下变动趋势预测,对未来旅游消费的规模、结构和类型产生直接的影响是()A、人口状况的变动趋势预测B、经济及政治变动趋势预测C、旅游产品价格的变动趋势预测D、旅游供给的变动趋势预测
在企业人力资源变动预测中,马尔可夫分析方法的基本思想是()A、根据企业现在人员结构状况推测未来人事变动趋势B、根据企业生产情况推测未来人事变动趋势C、找出企业过去人事变动规律,以此来推测未来的人事变动趋势D、根据市场变化推测未来人事变动趋势
当时间序列在长时期内呈现连续的不断增长或减少的变动趋势,其逐期增减量又大致相同时,对该时间序列未来的发展前景进行预测,应使用()。A、直线趋势预测模型B、抛物线趋势预测模型C、指数曲线趋势预测模型D、对数曲线趋势预测模型
多选题A包含长期趋势B包含季节变动C适用直线趋势预测2015的GDPD适用指数趋势预测2015的GDP