（　　）又称为全视角考评方法。A.内部考评方法B.以证代考方法C.全过程考评方法D.360度考评方法

（　　）又称为全视角考评方法。

A.内部考评方法
B.以证代考方法
C.全过程考评方法
D.360度考评方法

参考解析

解析： 360度考评方法又称为全视角考评方法，它是指由被考评者的上级、同事、下级和(或)客户(包括内部客户、外部客户)以及被考评者本人担任考评者，从多个角度对被考评者进行360度的全方位评价，再通过反馈程序，达到改变行为、提高绩效等目的的考评方法。

相关考题：

下列又被称作为内视角的是() A全知视角B次知视角C多视角D他视角
查看答案
考评者对被考评者容易心存顾虑，致使考评的结果缺乏客观公正性的绩效考评方式是（ ）。A．上级考评B．同级考评C．下级考评D．自我考评【解析】在下级考评中，被考评者的下级作为被考评者的下属，对其工作作风、行为方式、实际成果有比较深入的了解，对其一言一行有亲身的感受，而且有其独特的观察视角，但他们对被考评者又容易心存顾虑，致使考评的结果缺
查看答案
360度绩效考评法是全视角考评，包括()和客户考评。A. 上级考评B. 客户考评C. 政府考评D. 同事考评E. 下级考评
查看答案
在电视专题片中的叙事视角有:()。 A.全知视角B.主观视角C.客观视角D.主客观交替视角E.第一人称视角
查看答案
以下关于360度考评方法说法错误的是()A:产生于20世纪60年代，最初被运用于英国军方所设立的评价中心B:主要强调全方位客观地对员工进行考评C:又称为全视角考评方法D:李宁公司也采用了360度考评方法
查看答案
360度考评方法又称为()。A:全方位考评方法B:多角度考评方法C:全视角考评方法D:深层次考评方法
查看答案
360度考评方法又称为（ ）。A.上级同下级考评方法B.与客户考评方法C.多角度对考评者考评方法D.全视角考评方法
查看答案
360度考评方法又称为（　　）。A.全方位考评方法B.多角度考评方法C.全视角考评方法D.深层次考评方法
查看答案
第二斜视角，又称为继发斜视角。
查看答案
全知视角
查看答案
小林一茶的俳句的最大特点是？（）A、孩童视角B、老人视角C、全知视角D、圣人视角
查看答案
“鲁提辖拳打镇关西”第一拳所用的视角是（）。A、镇关西的视角B、鲁提辖的视角C、旁观者的视角D、全知视角
查看答案
小说的叙述视角分为（）A、全知视角B、次知视角C、内视角D、多视角
查看答案
下列又被称作内视角的是（）。A、全知视角B、次知视角C、多视角D、他视角
查看答案
360度绩效考评法是全视角考评，包括（）和客户考评。A、上级考评B、客户考评C、政府考评D、同事考评E、下级考评
查看答案
在诸多绩效考评方法中，首先由员工自己总结，然后员工评议，最后领导归纳考评结果的方法称为（）。A、关联矩阵法B、综合考评法C、评级量表法D、因素评分法
查看答案
考评者对考评标准把握不准确产生的考评误差称为（）。
查看答案
兼有量表评分法与关键事件法两者之长的考评方法是（）A、交错排序法B、行为锚等级量表法C、全视角考核法D、平衡记分卡法
查看答案
下列属于结果考评法的是（）。A、对偶比较法B、全视角考评法C、层次分析法D、平衡记分卡法
查看答案
试比较叙事文本中全知视角、限制视角和外在视角的差异？
查看答案
单选题下列又被称作内视角的是（）。A全知视角B次知视角C多视角D他视角
查看答案
多选题调查报告的叙述视角一般有两种，分别是（）。A全知视角B半知视角C限制视角D理论视角
查看答案
多选题360度绩效考评法是全视角考评，包括（）和客户考评。A上级考评B客户考评C政府考评D同事考评E下级考评
查看答案
单选题小林一茶的俳句的最大特点是？（）A孩童视角B老人视角C全知视角D圣人视角
查看答案
问答题试比较叙事文本中全知视角、限制视角和外在视角的差异？
查看答案
单选题在业绩评估的方法中，（）是既简单又易于操作的方法。A多项目综合考评法B关键绩效法C积分法D考评尺度法
查看答案
单选题“鲁提辖拳打镇关西”第一拳所用的视角是（）。A镇关西的视角B鲁提辖的视角C旁观者的视角D全知视角
查看答案
热门标签