岗位安全卫生教育的内容包括遵守劳动安全卫生规范教育和( )A.个人卫生知识教育B.安全卫生知识教育C.安全操作知识教育D.提高工作效率培训
岗位安全卫生教育的内容包括遵守劳动安全卫生规范教育和( )
A.个人卫生知识教育
B.安全卫生知识教育
C.安全操作知识教育
D.提高工作效率培训
B.安全卫生知识教育
C.安全操作知识教育
D.提高工作效率培训
参考解析
解析:为增强员工的安全卫生意识,提高员工安全卫生操作水平,贯彻企业劳动安全卫生教育制度,必须结合实际情况,组织实施安全卫生教育、培训和考核。岗位安全卫生教育的内容为安全卫生知识教育和遵守劳动安全卫生规范教育。
相关考题:
用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家( ),对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。A.劳动安全卫生制度B.劳动安全卫生规章C.劳动安全卫生规程和标准D.劳动安全卫生规章和制度
用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生(),对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。A.规范和制度B.规程和标准C.规范和标准D.法律和标准
依据《劳动法》的规定,用人单位必须建立、健全( )制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。A.劳动纪律B.劳动安全教育C.劳动事故处理D.劳动安全卫生
《劳动法》规定,用人单位必须建立、健全()制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。A、劳动纪律B、劳动安全教育C、劳动事故处理D、劳动安全卫生
"三同时"制度的具体内容包括()。A、安全生产思想教育B、职业健康安全技术知识教育C、设计单位在编制工程项目的初步设计文件时,应当同时编制《劳动安全卫生专篇》,劳动安全卫生设施的设计,必须符合国家标准或者行业标准D、建设项目验收合格,正式投入运行后,不得将安全卫生设施闲置不用,生产设施和安全卫生设施必须同时使用E、建设项目的竣工验收必须按照国家有关建设项目劳动安全卫生验收规定进行。不符合劳动安全卫生规程和行业技术规范的,不得验收和投产使用
单选题《劳动法》规定,用人单位必须建立、健全()制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。A劳动纪律B劳动安全教育C劳动事故处理D劳动安全卫生