对中小企业而言，在风险规避方面需要考虑的内容包括（ ）。A.为保障人才竞争优势为员工提供养老保险、医疗保险和企业年金等B.通过使用远期结售汇等金融工具锁定汇率波动风险C.为降低成本尽量减少保险支出D.为降低意外灾害，通过事先防范购买财产保险E.为股东和企业关键人物的风险进行管理
对中小企业而言，在风险规避方面需要考虑的内容包括（ ）。
A.为保障人才竞争优势为员工提供养老保险、医疗保险和企业年金等
B.通过使用远期结售汇等金融工具锁定汇率波动风险
C.为降低成本尽量减少保险支出
D.为降低意外灾害，通过事先防范购买财产保险
E.为股东和企业关键人物的风险进行管理
B.通过使用远期结售汇等金融工具锁定汇率波动风险
C.为降低成本尽量减少保险支出
D.为降低意外灾害，通过事先防范购买财产保险
E.为股东和企业关键人物的风险进行管理
参考解析
解析：中小企业风险规避方面的内容包括：①汇率波动风险，很多银行都有远期结售汇业务，可以与企业约定未来某个时问的人民币兑外币汇率，这样可以让企业锁定汇率成本，既能满足企业的资金需求，又能达到规避风险的目的；②财产保险，可以让中小企业在遭受意外灾害时，通过事先防范的措施，减轻企业在意外中所受的损失；③补充养老保险、医疗保险及企业年金，随着人才竞争的加剧，企业有没有补充养老保险和补充医疗保险和企业年金，已经成为吸引人才的重要条件。
相关考题：
作为养老保险的一种制度安排，与基本养老保险相比，企业年金的特点是：（）。A.企业年金为退休人员提供基本生活保障B.国家为企业年金提供最低投资收益保障C.企业年金经营主体之间具有竞争性D.企业年金采取企业完全缴费
根据《保险公司养老保险业务管理办法》，中国保监会鼓励保险公司发挥专业优势，通过（）等多种养老保险业务为个人、家庭、企事业单位等提供养老保障服务。①基本养老保险业务②个人养老年金保险业务③团体养老年金保险业务④企业年金管理业务A.①②③B.①②④C.②③④D.①②③④
● 某企业在信息系统建设过程中，出于控制风险的考虑为该信息系统购买了相应的保险，通过 （59） 的风险管理方式来减少风险可能带来的损失。（59）A. 降低风险B. 避免风险C. 转嫁风险D. 接受风险
关于基本养老保险与与企业年金的关系，以下说法正确的是( )。①基本养老保险提供基本保障，企业年金提供补充给付;②基本养老保险主体是国家，企业年金经营主体是商业养老保险公司;③基本养老保险具有强制性，企业年金具有自发性;④基本养老保险是国家对国民应尽的责任，企业年金是企业对员工应尽的责任;⑤基本养老保险风险较小，企业年金风险较大。A.①②③B.①③⑤C.①②③⑤D.①②③④⑤
下列关于外汇远期交易应用情形的描述中，正确的有（ ）。A.外汇债务承担者通过外汇远期交易规避汇率风险B.短期投资者通过外汇远期交易规避汇率风险C.长期投资者通过外汇远期交易规避汇率风险D.进出口商通过锁定外汇远期汇率规避汇率风险
外汇远期交易通常应用在以下哪几个方面（ ）。A.进出口商通过锁定外汇远期汇率以规避汇率风险B.汇债务承担者通过外汇远期交易规避汇率风险C.短期投资者通过外汇远期交易规避汇率风险D.长期投资者通过外汇远期交易规避汇率风险
下列关于外汇远期交易应用情形的描述中，正确的有（ ）。A、外汇债务承担者通过外汇远期交易规避汇率风险B、短期投资者通过外汇远期交易规避汇率风险C、长期投资者通过外汇远期交易规避汇率风险D、进出口商通过锁定外汇远期汇率规避汇率风险
下列各项中，不属于成本管理意义的是（ ）。A.通过成本管理降低成本，为企业扩大再生产创造条件B.通过成本管理增加企业利润，提高企业经济效益C.通过成本管理减少环境污染D.通过成本管理能帮助企业取得竞争优势，增强企业的竞争能力和抗风险能力
关键人物的风险管理对策有（ ）。A.关键人物保险B.提高员工福利、留住人才C.为员工提供养老、健康、伤残、死亡等多方面的团体保障D.根据具体情况量身定制保险计划，包括将员工的配偶和子女纳入保障计划中E.以团体形式购买保险
对一个企业而言，人身风险重点是关键人物的风险和福利风险。（）以退休风险为核心，通常由社会保险和企业员工福利计划来实现保障。A、关键人物的风险B、福利风险C、提供收入保障和医疗费用保险D、动产综合险
员工福利保障计划的正确描述为（）.A、保险业所要发展的员工福利保障计划，是指寿险公司以团体保险的形式，为企业员工提供的养老、健康、伤残、死亡等风险保障计划。B、保险业所要发展的员工福利保障计划，是指寿险公司以团体保险的形式，为企业员工提供的健康、伤残、死亡等风险保障计划。C、保险业所要发展的员工福利保障计划，是指寿险公司以保险的形式，为企业员工提供个人的养老、健康、伤残、死亡等风险保障计划。
对一个企业而言，人身风险论述正确的是（）A、人身风险重点是关键人物的风险和福利风险B、人物的风险往往采用定期保险C、人物的风险投保人和受益人都是企业D、福利风险以退休风险为核心，通常由社会保险和企业员工福利计划来实现保障E、对某些风险，可以由客商或别人投保而本经济单位受到保险保障
在防范企业员工损失风险方面，企业可选择的保障措施和手段包括（）。 ①养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险 ②企业年金及补充医疗保险 ③第三者责任险和再保险 ④商业性的健康保险、人身意外伤害保险、人寿保险等A、②④B、①②③C、①②④D、①②③④
对中小企业而言，在风险规避方面需要考虑的内容包括（）A、为保障人才竞争优势为员工提供养老保险、医疗保险和企业年金等B、通过使用远期结售汇等金融工具锁定汇率波动风险C、为降低成本尽量减少保险支出D、为降低意外灾害，通过事先防范购买财产保险E、为股东和企业关键人物的风险进行管理
关键人物的风险管理对策有（）A、关键人物保险B、提高员工福利、留住人才C、为员工提供养老、健康、伤残、死亡等多方面的团体保障D、根据具体情况量身定制保险计划，包括将员工的配偶和子女纳入保障计划中E、以团体形式购买保险
单选题在防范企业员工损失风险方面，企业可选择的保障措施和手段包括（）。 ①养老保险、医疗保险、工伤保险等社会保险 ②企业年金及补充医疗保险 ③第三者责任险和再保险 ④商业性的健康保险、人身意外伤害保险、人寿保险等A②④B①②③C①②④D①②③④
单选题对一个企业而言，人身风险重点是关键人物的风险和福利风险。（）以退休风险为核心，通常由社会保险和企业员工福利计划来实现保障。A关键人物的风险B福利风险C提供收入保障和医疗费用保险D动产综合险
多选题对中小企业而言，在风险规避方面需要考虑的内容包括（）A为保障人才竞争优势为员工提供养老保险、医疗保险和企业年金等B通过使用远期结售汇等金融工具锁定汇率波动风险C为降低成本尽量减少保险支出D为降低意外灾害，通过事先防范购买财产保险E为股东和企业关键人物的风险进行管理
单选题员工福利保障计划的正确描述为（）.A保险业所要发展的员工福利保障计划，是指寿险公司以团体保险的形式，为企业员工提供的养老、健康、伤残、死亡等风险保障计划。B保险业所要发展的员工福利保障计划，是指寿险公司以团体保险的形式，为企业员工提供的健康、伤残、死亡等风险保障计划。C保险业所要发展的员工福利保障计划，是指寿险公司以保险的形式，为企业员工提供个人的养老、健康、伤残、死亡等风险保障计划。
多选题关键人物的风险管理对策有（）A关键人物保险B提高员工福利、留住人才C为员工提供养老、健康、伤残、死亡等多方面的团体保障D根据具体情况量身定制保险计划，包括将员工的配偶和子女纳入保障计划中E以团体形式购买保险