关于劳动合同试用期的说法，错误的有()。A.劳动仅约定试用期，试用期不成立B.试用期不包含在劳动合同期限内C.试用期最长为6 个月D.期限3 个月以下、以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
关于劳动合同试用期的说法，错误的有()。
A.劳动仅约定试用期，试用期不成立
B.试用期不包含在劳动合同期限内
C.试用期最长为6 个月
D.期限3 个月以下、以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
B.试用期不包含在劳动合同期限内
C.试用期最长为6 个月
D.期限3 个月以下、以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
参考解析
解析：
相关考题：
《劳动合同法》关于劳动者试用期工资的规定,下列说法错误的是()。 A、试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资B、试用期工资不得低于劳动合同约定工资的百分之八十C、试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准D、试用期工资不得低于劳动合同约定工资的百分之五十
下列关于劳动合同中试用期的规定，说法不正确的有( )。A．同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期B．劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月C．无固定期限的劳动合同不得约定试用期D．甲与该公司签订的劳动合同中试用期条款符合规定
下列关于劳动合同中试用期的规定说法正确的有（ ）。A．劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月B．劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月C．3年以上固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月D．无固定期限的劳动合同，不得约定试用期
关于劳动合同，下列说法错误的是：A.劳动合同应当以书面形式订立B.劳动合同可以约定试用期，试用期最长不得超过1年C.劳动者严重违反用人单位的规章制度的，用人单位可以解除劳动合同D.裁减人员时，与本单位订立无固定期限劳动合同的人员应当优先留用
关于约定劳动合同试用期的说法，正确的是()。A:无固定期限劳动合同不得约定试用期B:期限满3个月的劳动合同不得约定试用期C:以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D:10年以上期限劳动合同不得约定试用期
关于劳动合同试用期的说法，正确的是()。A:用人单位与劳动者可以随时约定试用期B:劳动合同期限不满六个月不得约定试用期C:以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D:试用期包含在劳动合同期限内E:劳动合同仅约定试用期，试用期不成立
关于约定劳动用期的说法,正确的是()A.无固定期限劳动合同不得约定试用期B.期限满3个月的劳动合同不得约定试用期C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D.10年以上期限劳动合同不得约定试用期
关于劳动合同试用期的说法，错误的是（ ）。A：劳动合同仅约定试用期，试用期不成立B：试用期包含在劳动合同期限内C：经劳动者同意，试用期满后，可以再约定试用期，但是最长不得超过6个月D：期限3个月以下、以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
下列关于劳动者试用期的说法中，正确的是（）A、试用期不包含在劳动合同期限内B、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期C、试用期内劳动者不得解除劳动合同D、初次订立劳动合同的，合同可以仅约定试用期
关于劳动合同试用期的说法，正确的有（ ）。A.试用期最长为6个月B.试用期次数最多为2次C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D.试用期不包含在劳动合同期限内E.试用期内，用人单位可无理由解除劳动合同
关于劳动合同的试用期说法错误的是（）A、劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月B、劳动合同期限三年的，试用期不得超过三个月C、劳动合同期限二年的，试用期不得超过二个月D、劳动合同期限四年的，试用期不得超过六个月
关于劳动合同的试用期，下列说法正确的有（）。A、劳动合同期限三年以上的，试用期不得超过六个月B、劳动合同期限每满一年增加一个月试用期C、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期D、订立无固定期限劳动合同不得约定试用期
关于劳动合同约定的试用期的说法中，正确的有（）。A、以完成一定工作任务为期限的劳动合同，约定的试用期不得超过1个月B、劳动合同期限3个月以上不满1年的，约定的试用期不得超过2个月C、劳动合同固定期限3年以上的，约定的试用期不得超过6个月D、无固定期限的劳动合同，约定的试用期不得超过6个月
关于试用期的长短，下列说法正确的有（）A、劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月B、以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期C、劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限D、劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过3个月E、3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月
下列说法正确的是（）A、劳动合同的期限是从试用期结束的次日计算起B、劳动合同的期限应当包括试用期在内C、劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限D、劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，劳动合同无效
单选题关于试用期管理的说法，错误的是（ ）。A用人单位可以在试用期内考察劳动者是否与录用要求相符B试用期内劳动者离职不必承担培训费用C试用期长短与劳动合同时间挂钩，劳动合同时间越长试用期越长，但最长不得超过12月D劳动者在试用期的工资可以与劳动合同约定工资一致
单选题关于约定劳动合同试用期的说法，正确的是（ ）。A无固定期限劳动合同不得约定试用期B期限满3个月的劳动合同不得约定试用期C以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D10年以上期限劳动合同不得约定试用期
多选题下列关于劳动合同试用期的说法中，正确的有（）。A以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期B劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月C签订无固定期限合同的，试用期不得超过1年D劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为合同期限E劳动合同期限不满3个月，合同中不得约定试用期
多选题关于劳动合同试用期的说法，正确的是（ ）。[2014年真题]A用人单位与劳动者可以随时约定试用期B劳动合同期限不满六个月不得约定试用期C以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期D试用期包含在劳动合同期限内E劳动合同仅约定试用期，试用期不成立
多选题下列说法正确的是（）A劳动合同的期限是从试用期结束的次日计算起B劳动合同的期限应当包括试用期在内C劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限D劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，劳动合同无效
单选题下列关于试用期管理的说法中，错误的是（ ）。A用人单位可以在试用期内考察劳动者是否与录用要求相符B试用期内劳动者离职不必承担培训费用C试用期长短与劳动合同时间挂钩，劳动合同时间越长试用期越长，但最长不得超过12个月D劳动者在试用期的工资可以与劳动合同约定工资一致
多选题关于劳动合同试用期的说法，正确的有（ ）。A试用期次数最多为2 次B试用期不包含在劳动合同期限内C试用期最长为6个月D试用期内，用人单位可无理由解除劳动合同E以完成一定工作任务为期限的劳动合同不得约定试用期
单选题关于试用期，下列说法错误的是（ ）。A同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期B试用期包含在劳动合同期限内C劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限D劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的75%，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准
多选题关于劳动合同试用期的说法，正确的有（ ）。*A劳动合同期限为1年，可以约定2个月试用期B试用期不包含在劳动合同期限内C试用期最长为6个月D试用期内，用人单位可无理由解除劳动合同E若双方约定3个月的试用期，则劳动合同期限最少为3年