(2016年5月)事实劳动关系的形成原因包括( )。A.无视劳动法律法规而逐步形成B.无效劳动合同而形成C.没有订立书面劳动合同而形成D.双重劳动关系而形成E.以其他合同形式替代劳动合同而形成

(2016年5月)事实劳动关系的形成原因包括( )。

A.无视劳动法律法规而逐步形成
B.无效劳动合同而形成
C.没有订立书面劳动合同而形成
D.双重劳动关系而形成
E.以其他合同形式替代劳动合同而形成

参考解析

解析:P500-505
事实劳动关系形成的原因有:(1)不订立书面劳动合同而形成事实劳动关系。(2)无效劳动合同而形成事实劳动关系。(3)双重劳动关系而形成事实劳动关系。(4)以其他合同形式替代劳动合同而形成事实劳动关系。

相关考题:

劳动法律关系形成的现实基础是()A.劳动合同B.劳动行为C.劳动关系D.劳动事实

劳动合同法律关系是指基于劳动合同法律事实,由劳动合同法律调整,从而形成的劳动合同( )关系。A.权利B.义务C.事实D.权利义务

()是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系。A:事实劳动关系B:劳动法律关系C:劳动关系D:劳务关系

事实劳动关系形成的原因有()。A:不订立书面劳动合同B:签订无效劳动合同C:双重劳动关系D:以其他合同形式替代劳动合同E:签订非全日制劳动合同

在现代社会中,劳动关系是基于()而建立的。[2012年11月三级真题]A:劳动合同B:事实劳动关系C:集体合同D:形成劳动关系

在现代社会中,劳动关系是基于( )而建立的。【2012年11月三级真题】A.劳动合同B.事实劳动关系C.集体合同D.形成劳动关系

下列选项中属于事实劳动关系形成原因的是( )。A.双重劳动关系形成的事实劳动关系B.无效劳动合同而形成的事实劳动关系C.不订立书面劳动合同而形成事实劳动关系D.以其他合同形式替代劳动合同而形成事实劳动关系E.单重劳动关系形成的事实劳动关系

根据劳动合同法律关系的概念,劳动合同法律关系包含()。A:平等主体之间的法律关系B:劳动合同法律规范调整劳动合同关系所形成的社会关系C:基于劳动合同法律事实而形成的社会关系D:以劳动合同权利义务为内容的社会关系E:劳动合同主体自发形成的法律关系

事实劳动关系的形成原因包括(  )。A. 无视劳动法律法规而逐步形成B. 无效劳动合同而形成C. 没有订立书面劳动合同而形成D. 双重劳动关系而形成E. 以其他合同形式替代劳动合同而形成

()是用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效的书面劳动合同形成的劳动法律关系。A:事实劳动关系B:劳动法律关系C:劳动关系D:劳务关系

下列选项中属于事实劳动关系形成原因的是()。A:双重劳动关系形成的事实劳动关系B:无效劳动合同而形成的事实劳动关系C:不订立书面劳动合同而形成事实劳动关系D:以其他合同形式替代劳动合同而形成事实劳动关系E:单重劳动关系形成的事实劳动关系

(  )是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的法律劳动关系。A.劳动关系B.劳动法律关系C.事实劳动关系D.劳务关系

()是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的法律劳动关系。A:劳动关系B:劳动法律关系C:事实劳动关系D:劳务关系

事实劳动关系形成的原因有(  )。A.双重劳动关系而形成事实劳动关系B.不订立书面劳动合同而形成事实劳动关系C.无效劳动合同而形成事实劳动关系D.订立书面合同形成的事实劳动关系E.以其他合同形式替代劳动合同而形成事实劳动关系

下列关于事实劳动关系的说法错误的是()。A、事实劳动关系是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系B、事实劳动关系形成的原因之一是不订立书面劳动合同C、无效劳动合同不会造成事实劳动关系D、事实劳动关系与劳动关系相比较只是缺少了书面劳动合同

事实劳动关系形成的原因是()。A、不订立书面劳动合同而形成事实劳动关系B、无效劳动合同而形成事实劳动关系C、双重劳动关系而形成事实劳动关系D、以劳动合同形式替代其他合同而形成事实劳动关系E、以其他合同形式替代劳动合同而形成事实劳动关系

劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是()。A、劳动法律事实B、劳动法律关系的内容C、劳动法律关系主体D、劳动法律关系客体

工伤保险条例中中华人民共和国境内企业包括各种所有制的企业;职工是指与企业形成劳动关系的劳动者。包括形成了事实劳动关系的。

劳动法律关系包括的内容是()。A、劳动法律关系B、劳动法律关系的特征C、劳动法律关系的构成要素D、劳动法律事实E、劳动关系实施

在现代社会中,劳动关系是基于()而建立的。A、劳动合同B、事实劳动关系C、集体合同D、形成劳动关系

下列关于事实劳动关系法律属性的说法错误的是( )。A、事实劳动关系双方当事人之间的权利义务不是由双方当事人所设定和所预期的B、事实劳动关系如果不能依法转化为劳动法律关系,也可以继续存续C、在事实劳动关系中,劳动者的权益仍然受劳动法的保护D、事实劳动关系缺乏劳动法律关系赖以确立的法律事实的有效要件

劳动法律关系包括以下哪个要素?()A、劳动法律关系的主体B、劳动法律关系的内容C、劳动法律的客体D、劳动法律事实

多选题劳动法律关系包括的内容是()。A劳动法律关系B劳动法律关系的特征C劳动法律关系的构成要素D劳动法律事实E劳动关系实施

单选题在现代社会中,劳动关系是基于()而建立的。A劳动合同B事实劳动关系C集体合同D形成劳动关系

单选题下列关于事实劳动关系的说法错误的是()。A事实劳动关系是指用人单位除了非全日制用工形式外无书面劳动合同或无有效书面劳动合同形成的劳动法律关系B事实劳动关系形成的原因之一是不订立书面劳动合同C无效劳动合同不会造成事实劳动关系D事实劳动关系与劳动关系相比较只是缺少了书面劳动合同

单选题劳动法律关系产生、变更和消灭的原因是()。A劳动法律事实B劳动法律关系的内容C劳动法律关系主体D劳动法律关系客体

单选题对事实劳动关系的表述,不正确的是()。A我国劳动立法对事实劳动关系有相应的规范B欠缺书面劳动合同的事实劳动关系不受法律保护C事实劳动关系与劳动关系相对比较而言,只是缺少书面劳动合同D事实劳动关系是用人单位除非全日制用工形式外无书面或无有效书面劳动合同而形成的劳动关系法律关系