某内部审计师通过询问得出的口头证明是公司的某程序没有得到执行，进而内部审计师发现了一些证明该程序没有执行的文件，则这些文件属于：A.附属证据B.佐证证据C.间接证据D.主观证据
某内部审计师通过询问得出的口头证明是公司的某程序没有得到执行，进而内部审计师发现了一些证明该程序没有执行的文件，则这些文件属于：
A.附属证据
B.佐证证据
C.间接证据
D.主观证据
B.佐证证据
C.间接证据
D.主观证据
参考解析
解析：佐证证据是具有不同来源的、可支持和确认其他证据的审计证据。本题中某程序未得到执行的口头证据可以由该程序没有被执行的文件所证实。
相关考题：
某公司正组建一个内部审计部门。由于在此之前主计长不具有内部审计师的经验，故建议首席审计执行官向外部审计师汇报；但首席审计执行官可直接向主计长报告任何重大事项，主计长再将这些关注事项报告给董事会。以下哪项陈述是准确的？A.由于首席审计执行官可以直接与董事会联系，内部审计活动具备独立性。B.由于首席审计执行官向外部审计师汇报，内部审计活动不具备独立性。C.由于主计长没有内部审计师的经验因而内部审计活动不具备独立性。D.由于公司没有要求首席审计执行官必须是注册内部审计师，因而内部审计活动不具备独立性。
首席审计官得知一位助理内部审计师向其亲戚透露机密信息。首席审计官和这位助理内部审计师都是国际注册内部审计师。尽管该助理内部审计师没有从这笔交易中获益，但他的亲戚却利用该信息获取了高额收益。首席审计官处理此事的最佳方法是：( )A.口头训斥内部审计师B.立即解聘这位内部审计师，并向IIA通报C.由于这位内部审计师没有从此事中获益，因此不采取措施D.告知IIA的审计委员会并根据公司的政策采取人事措施
一家企业的存货在自然灾害中遭受毁损。该企业的管理层能否应用内部审计师的工作底稿向保险公司提出损失理赔？A.不可以，内部审计师的工作底稿不能由外部单位接触B.不可以，因为这种接触对解释业务是没有帮助的C.可以，内部审计师的工作底稿可用于准备理赔申请，首席审计执行官应负责批准这些要求D.可以，内部审计师的工作底稿可用于准备理赔问题，但事先必须得到审计委员会的批准
某内部审计师被分派到一项咨询业务，评估最近引进的“实时”生产程序的效率。该审计师发现管理新系统实施的外部咨询师是他硕士论文的导师而且帮助他得到第一份工作作一位审计师。下列哪种内部审计师的应对将最符合国际内部审计师协会的《专业实务框架》？A.在接受该业务之前，应该向业务客户披露潜在的冲突。B.该内部审计师不需要披露这个关系，但是他应该确保与该教授/咨询师在审计期间没有接触，比如审计采访。C.该内部审计师应该向首席审计执行官披露这个关系，首席审计执行官应该分派另一位内部审计师。D.该内部审计师应该将潜在的利益冲突向审计委员会披露，最好是以书面形式。
某内部审计师负责监督应付账款但在开展该业务的确认评估时，首席审计执行官不让该名内部审计师参与，最可能的原因是：A.内部审计师在合理的期间之后仍然不能承接该业务B.内部审计师在合理的期间过去后才能保持个人的独立性C.内部审计师在监督应付账款时工作不完善D.有新的内部审计人员替代了他的职责
某内部审计师在审计过程中发现被审计单位可能存在违法行为，但由于没有证据，他没有向高级管理层说明。但是该审计师可以在与这些未作报告的事实相关的问题发生时充分、真实的解释这些问题。关于该内部审计师的行为的说法正确的是：A.未违反《职业道德规范》，因为没有证据表明违法行为的发生B.未违反《标准》，因为该审计是可以充分、真实的回答与该违法行为的任何问题C.违反《职业道道规范》，因为内部审计师没有保持自己的独立性D.违反《标准》，因为在可能存在违法行为的情形下该审计师应当通知组织内部适当的权力机构
某内部审计师授命对物流公司进行经营审计，内部审计师从记载快递员工作的文件中选取了50名快递员的工作样本，经过资料发现其中48名快递员完成了分配的任务，所以内部审计师得出结论，物流公司有效的完成了任务。关于这一结论的说法，正确的是：A.内部审计师不用再进行其他工作测试其他工作的有效性B.不能证明物流部门有效的完成了工作C.内部审计师选取的样本数量不能支持结论D.以上说法均不正确
内部审计师应逻辑地思考问题。以下哪种情形表明内部审计师得出了不合逻辑的结论？( )A.内部审计师利用分析性程序估计销售账户余额的准确性，没有发现重大差异在此基础上，内部审计师推断原始记录一定是准确的B.内部审计师运用通用审计软件抽样进行函证，在函证回复的基础上，审计师断定账面的应收账款是存在的C.内部审计师观察客户的实物盘存过程，记录了存货的测试数量，并将这些测试存货追踪到年底的存货数据，未发现例外审计师断定账面的存货是存在的D.内部审计师检查了2008年1月的销售额记录，发现其中不包括2007年的销售额，审计师断定2007年的销售额得到了恰当记录
首席审计执行官得知一位助理内部审计师向其亲戚透露机密信息。首席审计执行官和这位助理内部审计师都是国际注册内部审计师。尽管该助理内部审计师没有从这笔交易中获益，但他的亲戚却利用该信息获取了高额收益。首席审计执行官处理此事的最佳方法是：A.口头训斥内部审计师B.立即解聘这位内部审计师，并向IIA通报C.由于这位内部审计师没有从此事中获益，因此不采取措施D.告知IIA的审计委员会并根据公司的政策采取人事措施
关于组织的控制程序是否符合相关法律法规，下列哪项最能描述内部审计师的作用？A.内部审计师应向管理层提供现存的全面的有关组织控制的文件。B.内部审计师应实施控制程序并向管理层保证符合相关法规的要求。C.内部审计师应向外部审计师提供完整的全部控制文件，包括外部审计师可能在审计时需要的文件。D.内部审计师应向管理层保证控制程序遵守了所有相关法规。
某公司的内部审计师正在对仓库重要产品的安全标准进行审计，但是仓库的保安措施十分严格，审计师没有资格进入仓库，因此无法开展必要的观察程序，根据《标准》，应该采取下列哪项措施来保证该审计程序的顺利进行：A.内部审计师放弃该观察程序，采用其他程序予以代替B.内部审计师告知仓库管理人员已经得到授权，必须进入仓库进行观察C.审计章程中应该明确在何种情况下允许内部审计师使用组织的相关设施D.内部审计师只需完成其他流程并在审计工作底稿中注明这一情况即可
某内部审计小组最近完成了一项关于公司汽车使用是否符合公司租赁—购买政策的审计。审计报告表明有若干项租赁(而非购买)的决定没有被记载因而无法审计。报告建议管理层必须确保存在租赁决策书面文件的情形下方执行该决策。内部审计师决定根据该审计报告继续进行有关的跟踪检查。进行跟踪检查的主要原因是：A.确保内部审计师的建议能及时得到考虑B.确定管理层针对报告结果已采取相关措施C.内部审计师评价其建议的有效性D.记录管理层对审计报告的反应并及时完成审计归档
下列内部审计师的行为中，违反了内部审计师道德规范的是：（）A、内部审计师在收到法庭传讯后，向法庭出具了该组织内部的审计资料。B、内部审计师参加公司组织的外出旅游，这次外出是对企业满勤员工的奖励。C、内部审计师善于研究和总结审计程序的运用和分析，将自己的研究成果发表于某学术期刊上。D、内部审计师专业能力较强，在每次的审计业务中都能出色完成任务，所以一直没有参加职业的后续教育。
在IIA《职业道德规范》框架下，以下哪一项是被允许的？（）A、某内部审计师被法庭传唤，披露可能损害到该审计师所在的组织的机密的、与审计有关的信息。B、某内部审计师利用审计中获得的信息来决定是否购买雇主公司发行的股票。C、某内部审计师在最近一次的审计业务交流中表扬了某职员，之后，他（她）接受了该职员赠送的礼物。D、因为管理层表示他们将处理某非法活动，所以某内部审计师没有将与此相关的重大发现向董事会报告。
内部审计师李某要求被审计单位机构负责人解释职责上分工不当所导致的舞弊风险时，该负责人表示难以理解，立刻终止了面谈，并以内部审计师损害其名誉为由，要求内部审计师停止审计业务，否则将会提起诉讼。李某将此事报告给首席审计执行官，则审计执行官应该采取的措施是：（）A、扩展审计程序，增加测试工作，以确定是否存在其他舞弊现象。B、直接让内部审计师向董事会提出舞弊调查。C、停止审计业务。D、在最终审计报告中不披露这一事项。
某内部审计师在审计过程中观察到公司的仓储部门存在不及时发货的情况，但是据仓库管理人员的说法，存货都是及时发出的，根据这种情况，内部审计师可以得出的初步审计结论是：（）A、仓库管理人员为了掩盖失职而说谎B、内部审计师的观察只是个别现象C、内部控制存在问题D、需要进一步的审计程序来证明情况
某内部审计小组最近完成的审计业务对有关公司机动车使用是否符合公司出租与采购政策作出了评价。审计报告表明有若干项出租（而非采购）的决定没有在文件中记录因而无法审计。报告建议业务管理人员必须确保在有出租决定的书面文件时才可以办理出租协议。内部审计师准备对该审计报告开展后续追踪。假定管理层已经决定接受由于公司机动车的出租与采购决定缺乏相关依据所带来的相应风险，则内部审计师的责任应是：（）A、内部审计师没有进一步的责任B、应将管理层的决定及内部审计师的关注内容向审计委员会报告C、内部审计师应当管理层发出后续追踪报告，清楚地指出必须对出租与采购决定的有关依据进行记录D、内部审计师应向外部审计师和任何的负责的管制机构通告，管理层没有对所建议的问题采取纠正措施
单选题下列内部审计师的行为中，违反了内部审计师道德规范的是：（）A内部审计师在收到法庭传讯后，向法庭出具了该组织内部的审计资料。B内部审计师参加公司组织的外出旅游，这次外出是对企业满勤员工的奖励。C内部审计师善于研究和总结审计程序的运用和分析，将自己的研究成果发表于某学术期刊上。D内部审计师专业能力较强，在每次的审计业务中都能出色完成任务，所以一直没有参加职业的后续教育。
单选题某内部审计小组最近完成的审计业务对有关公司机动车使用是否符合公司出租与采购政策作出了评价。审计报告表明有若干项出租（而非采购）的决定没有在文件中记录因而无法审计。报告建议业务管理人员必须确保在有出租决定的书面文件时才可以办理出租协议。内部审计师准备对该审计报告开展后续追踪。假定管理层已经决定接受由于公司机动车的出租与采购决定缺乏相关依据所带来的相应风险，则内部审计师的责任应是：（）A内部审计师没有进一步的责任B应将管理层的决定及内部审计师的关注内容向审计委员会报告C内部审计师应当管理层发出后续追踪报告，清楚地指出必须对出租与采购决定的有关依据进行记录D内部审计师应向外部审计师和任何的负责的管制机构通告，管理层没有对所建议的问题采取纠正措施
单选题内部审计师李某要求被审计单位机构负责人解释职责上分工不当所导致的舞弊风险时，该负责人表示难以理解，立刻终止了面谈，并以内部审计师损害其名誉为由，要求内部审计师停止审计业务，否则将会提起诉讼。李某将此事报告给首席审计执行官，则审计执行官应该采取的措施是：（）A扩展审计程序，增加测试工作，以确定是否存在其他舞弊现象。B直接让内部审计师向董事会提出舞弊调查。C停止审计业务。D在最终审计报告中不披露这一事项。
单选题某内部审计师在审计过程中观察到公司的仓储部门存在不及时发货的情况，但是据仓库管理人员的说法，存货都是及时发出的，根据这种情况，内部审计师可以得出的初步审计结论是：（）A仓库管理人员为了掩盖失职而说谎B内部审计师的观察只是个别现象C内部控制存在问题D需要进一步的审计程序来证明情况
单选题首席审计执行官得知一位助理内部审计师向其亲戚透露机密信息。首席审计执行官和这位审计师都是注册内部审计师。尽管该审计师没有从这笔交易中获益，但他的亲戚却利用该信息获取了高额收益。首席审计执行官处理此事的最佳方法是：（）A口头训斥内部审计师。B立即解聘这位内部审计师，并向IIA通报。C由于这位内部审计师没有从此事中获益，因此不采取措施。D告知IIA的审计委员会并根据公司的政策采取人事措施。
单选题内部审计师观察到负责应收款项的职员能实地接触现金，并对现金进行控制。该内部审计师在此之前与这位职员共事了许多年，并建立了高度的个人信任关系。相应地，该内部审计师在业务工作底稿中记录对现金的控制是充分的。该内部审计师是否开展了应有的职业审慎性检查：（）A是的，该内部审计师已采取了合理的审慎性检查B没有，该内部审计师没有记录违规行为C没有，该内部审计师没有标出最有可能预示违规情形的警示D是的，该内部审计师在业务工作底稿中作出了评注
单选题下列选项中应该向高级管理层和审计委员披露的内容的是：（）A某内部审计师在执行内部审计活动没有完全遵守专业实务标准B某内部审计师在得到首席审计执行官的授权后没有遵守职业道德规范C某内部审计师在执行审计活动时认为可以不遵守标准D某内部审计师没有遵守职业道德规范影响了内部审计活动的整体工作
单选题内部审计师在审计过程中需要运用多种专业方法，下列选项中，属于内部审计师运用抽样的逻辑方法的是：（）A内部审计师利用通用审计软件选择了一部分应收账款，并通过函证手段取得了证明其存在性的结论B内部审计师通过观察固定资产得出数目，并与年末的记录中固定资产的盘点数进行比对，从而证明了固定资产的存在性C内部审计师通过检查2014年的存货收发记录，没有发现2013年的存货交易记录，所以证明2014年的记录是正确的D内部审计师利用分析性复核程序估计销售账户余额的正确性，得出账簿记录的正确性