单选题领导规范理论中,领导者与有关下属进行个别讨论,获得他们的意见和建议,这属于哪种领导风格()。A独断一B独断二C磋商一D磋商二

单选题
领导规范理论中,领导者与有关下属进行个别讨论,获得他们的意见和建议,这属于哪种领导风格()。
A

独断一

B

独断二

C

磋商一

D

磋商二


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赫塞和布兰查德提出了情境领导理论,该理论包含三个方面的内容,下列()不属于其中之一 A.领导者风格根据下属成熟度来选择适当的领导风格B.下属的成熟度C.领导的风格D.领导方式

在()中,领导风格与领导者运用权威的程度和下属在做决策时享有的自由度有关。 A.专制—民主连续体模型B.菲德勒模型C.领导规范模型D.领导方格模型

领导规范模式列举的管理方式为()A、运用手头的资料B、集体讨论领导者做出决策C、集体讨论共同决策D、向下属取得必要资料E、个别接触领导者决策

在磋商II型领导方式下,领导者与下属集体讨论有关问题,由下属提出意见或建议;领导者做出决策,领导者做出决策时可能受也可能不受下属的影响。() 此题为判断题(对,错)。

下列选项中有关卢因的领导风格理论表述正确的是() A、专制型领导者要求下属服从,重视下属的意见B、民主型领导者的决策速度缓慢,但是下属满意度比较高C、自由放任型领导决定目标及实现目标的方法,对下属不加以约束,不加以指导D、在专制型领导风格下,才能达到群体的高生产率和群体的高满意度

领导行为风格与下属参与决策相联系,讨论如何选择领导的方式和参与决策的形式以及参与程度的是( ).A.费德勒的权变模型B.领导情境理论C.路径一目标理论D.领导者参与模型

领导行为风格与下属参与决策相联系,讨论如何选择领导的方式和参与决策的形式以及参与程度的是(  )A.费德勒的权变模型B.领导情景理论C.路径—目标理论D.领导者参与模型

“怀疑一切,不信任别人”属于领导者与下属关系中的哪种病态变化()。A幻想型风格B强迫型风格C戏剧性风格D压抑型风格

领导风格的“()”理论指出了:有效的领导风格与特定的时间和地点条件有关,与领导者的权限和下级享有的参与决策的自由范围有关。

“怀疑一切,不信任别人”属于领导者与下属关系中的哪种病态变化?()A、幻想型风格B、强迫型风格C、戏剧型风格D、压抑型风格

目标-路径理论中,“领导做决策时与下属协商,考虑和接受下属建议”的领导风格是()。A、成就型B、参与型C、支持型D、指令型

领导者通过双向沟通和悉心倾听的方式,和下属互相交流信息,讨论问题,支持下属努力发展他所具有的能力,但是领导者对工作很少指导。这是哪种领导风格?()A、指示型B、推销型C、参与型D、授权型

协商的领导方式是指()。A、在做决定时,领导者与团队成员进行讨论B、在做决定之前,领导者与团队进行协商,并让团队成员提出他们的观点进行讨论C、领导者提出方案,让团队成员讨论

你与有关的下属进行个别讨论,获得他们的意见和建议。你所做出的决策可能受到或不受下属的影响。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为()A、磋商IB、磋商IIC、群体决策D、独裁II

赫塞和布兰查德的情境领导理论描述了()型领导风格,领导者与下属共同决策。A、告知B、推销C、参与D、授权

下属参与决策和管理,领导者主动征求并采纳下属意见的领导风格是()A、成就指向型领导B、支持型领导C、指示型领导D、参与型领导

领导规范理论中,领导者与有关下属进行个别讨论,获得他们的意见和建议,这属于哪种领导风格()。A、独断一B、独断二C、磋商一D、磋商二

()是指在指导和影响下属的过程中,领导者所欣赏的各种行为模式。A、领导行为B、领导模式C、领导理论D、领导风格

情景领导理论认为,领导者应该根据下属的成熟水平选择正确的领导风格。

豪斯提出了“路径――目标理论”,并总结了四种类型的领导方式,领导者对下属提出要求,指明方向,给下属提供他们应该得到的指导和帮助,使他们可以按照工作程序去完成自己的任务。属于下列那种领导方式()。A、指示型领导者B、支持型领导者C、参与型领导者D、成就型领导者

途径——目标理论认为,领导者的效率是指()。A、领导者能激励下属达到组织目标并使他们在工作中得到满足的能力B、领导者帮助下属消除实现目标的障碍并增加获得个人满足的机会C、领导者通过明确目标,给予下属支持性的监督和指导,从而增加达到工作目标的期望值D、领导者根据下属的个人特性和环境因素,指导下属达到组织目标的能力

单选题下属参与决策和管理,领导者主动征求并采纳下属意见的领导风格是()A成就指向型领导B支持型领导C指示型领导D参与型领导

单选题协商的领导方式是指()。A在做决定时,领导者与团队成员进行讨论B在做决定之前,领导者与团队进行协商,并让团队成员提出他们的观点进行讨论C领导者提出方案,让团队成员讨论

填空题领导风格的“()”理论指出了:有效的领导风格与特定的时间和地点条件有关,与领导者的权限和下级享有的参与决策的自由范围有关。

单选题()是指在指导和影响下属的过程中,领导者所欣赏的各种行为模式。A领导行为B领导模式C领导理论D领导风格

单选题领导者通过双向沟通和悉心倾听的方式,和下属互相交流信息,讨论问题,支持下属努力发展他所具有的能力,但是领导者对工作很少指导。这是哪种领导风格?()A指示型B推销型C参与型D授权型

单选题你与有关的下属进行个别讨论,获得他们的意见和建议。你所做出的决策可能受到或不受下属的影响。这种领导行为根据领导者-参与模型是属于以下哪种领导行为()A磋商IB磋商IIC群体决策D独裁II