单选题（）是指财政收支、财务收支以及有关经济活动遵守法律、法规或者规章的情况。A合法性B效益性C相符性D真实性
单选题
（）是指财政收支、财务收支以及有关经济活动遵守法律、法规或者规章的情况。
A
合法性
B
效益性
C
相符性
D
真实性
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解析：
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《医疗机构管理条例》的执业要求中规定，医疗机构执业必须( )A．遵守有关法律、法规B．遵守有关法律、法规、规章制度C．遵守有关法律、法规、医疗技术规范D．遵守有关法律、法规、向患者承诺的公约E．遵守有关法律、法规、医疗道德
《医疗机构管理条例》的执业要求中规定，医疗机构必须遵守 A、遵守有关法律、法规B、遵守有关法律、法规、医疗技术规范C、遵守有关法律、法规、规章制度D、遵守有关法律、法规、向患者承诺的公约E、遵守有关法律、法规、医疗道德
劳动保障监察的职责有（ ）A.宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行B.检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C.受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D.依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为E.用人单位需保障生产安全
(2017年5月)劳动保障监察的职责有（ ）A.宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行B.检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C.受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D.依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为E.用人单位需保障生产安全
劳动保障监察的职责（ ）。A.宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行B.依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为C.用人单位与劳动者订立劳动合同的情况D.检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况E.受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉
劳动保障行政部门实施劳动保障监察应履行的职责有（）。A、宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行B、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
下列表述不属于劳动保障行政部门实施劳动保障监察履行职责的是（）。A、宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行B、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规、规章或者规范性文件的行为
《医疗机构管理条例》的执业要求中规定，医疗机构执业必须（）A、遵守有关法律、法规、规章制度B、遵守有关法律、法规C、遵守有关法律、法规、医疗技术规范D、遵守有关法律、法规、向患者承诺的公约E、遵守有关法律、法规、医疗道德
劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（）A、宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行B、检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
劳动保障监察机构的职责主要有（）。A、受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉B、宣传劳动保障法律、法规，督促用人单位贯彻执行C、监督检查用人单位遵守劳动保障法律、法规的情况D、检查用人单位制订的劳动规章制度是否违反法律、法规规定E、依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
单选题审计机关按照国家有关规定，对国家机关和依法属于审计机关审计监督对象的其他单位的主要负责人，在任职期间对地区、部门或者单位的财政收支、财务收支以及有关经济活动应负（）的履行情况，进行审计监督。A领导责任B法律责任C经济责任D廉政责任
单选题《医疗机构管理条例》的执业要求中规定，医疗机构执业必须（ ）。A遵守有关法律、法规、规章制度B遵守有关法律、法规C遵守有关法律、法规、医疗技术规范D遵守有关法律、法规、向患者承诺的公约E遵守有关法律、法规、医疗道德
单选题下列关于我国国家审计总目标的表述，正确的是（ ）。A真实性是指财政财务收支以及有关经济活动遵守法规的情况B合法性是指反映财政财务收支以及有关经济活动的信息与实际情况相符的程度C效益性是指财政财务收支以及有关经济活动实现的经济效益、社会效益和环境效益D真实性是最终目标，是在合法性和效益性基础上才能达到的
多选题劳动保障行政部门实施劳动保障监察，履行下列职责：（）A宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行B检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为
多选题劳动保障行政部门实施劳动保障监察应履行的职责有（）。A宣传劳动保障法律、法规和规章，督促用人单位贯彻执行B检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况C受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉D依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为