证据材料必须是客观真实的,不能夸大和缩小。() 此题为判断题(对，错)。
在公文写作过程中，因工作需要，个别内容可以夸大或缩小。（ ）
撰写典型人物演讲稿要处理好先进个人与组织、与群众的关系。A对B错
写作典型事迹演讲稿要求内容准确，即不能杜撰，但可以选择。A对B错
典型人物演讲稿的内容要实事求是，所选材料既要生动感人，又要真实可信，不能杜撰。A对B错
写作先进单位的演讲稿，要选出那些最有说服力、最富有典型意义的材料。
写作典型事迹演讲稿要求内容准确，即不能杜撰，但可以选择。
撰写典型人物演讲稿要处理好先进个人与组织、与群众的关系。
典型人物演讲稿的内容要实事求是，所选材料既要生动感人，又要真实可信，不能杜撰。
申请书的写作注意事项有（）A、提供的情况必须真实，不能隐瞒或夸大B、请求明确，陈述理由简单清楚C、语言生动、活泼D、措辞庄重、严肃、平实
写作典型事迹演讲稿要求内容准确，即不能杜撰、不能选择。
写作述职报告应该真实反映自己所做工作，不能弄虚作假，也不能随意夸大或缩小。这是强调其（）特点。A、述职的自我性B、论述的确定性C、内容的纪实性D、语气的谦诚性
写作典型人物演讲稿要求（）A、叙述要客观B、处理好先进个人与组织的关系C、重点描写先进人物，略写一般群众D、重点写人民群众，略写先进人物
写作典型人物演讲稿对所选取的材料不能人为杜撰，但可以根据情况夸大或缩小。
在学术论文的写作中，应当依循以下标准选取材料：⑴要选取（）的材料；⑵要选取（）的材料；⑶要选取（）的材料；⑷要选取（）的材料。
关于个案研究法，下列叙述不正确的是（）。A、个案研究法是通过选取若干具有代表性的典型人物、事件或岗位的绩效特征进行分析研究，确定绩效考评指标和考评要素体系B、个案研究可分为典型人物研究和典型资料研究两种形式C、典型资料研究就是以典型人物或事件的文字资料为直接研究对象，通过对这些材料的总结分析，归纳出绩效考评要素体系D、选择典型人物和资料时，必须选择成功的典型人物和资料，不能选择失败的典型人物和资料
单选题写作述职报告应该真实反映自己所做工作，不能弄虚作假，也不能随意夸大或缩小。这是强调其（）特点。A述职的自我性B论述的确定性C内容的纪实性D语气的谦诚性
判断题典型人物演讲稿的内容要实事求是，所选材料既要生动感人，又要真实可信，不能杜撰。A对B错
多选题写作典型人物演讲稿要求（）A叙述要客观B处理好先进个人与组织的关系C重点描写先进人物，略写一般群众D重点写人民群众，略写先进人物
判断题典型人物演讲稿一般由标题、正文、结尾三部分组成。A对B错
判断题撰写典型人物演讲稿要处理好先进个人与组织、与群众的关系。A对B错
判断题撰写典型单位材料要客观叙述，不能杜撰。A对B错
填空题在学术论文的写作中，应当依循以下标准选取材料：⑴要选取（）的材料；⑵要选取（）的材料；⑶要选取（）的材料；⑷要选取（）的材料。
判断题写作典型事迹演讲稿要求内容准确，即不能杜撰，但可以选择。A对B错
判断题写作先进单位的演讲稿，要选出那些最有说服力、最富有典型意义的材料。A对B错
多选题申请书的写作注意事项有（）A提供的情况必须真实，不能隐瞒或夸大B请求明确，陈述理由简单清楚C语言生动、活泼D措辞庄重、严肃、平实