问答题怎样实施工作丰富化方法?

问答题
怎样实施工作丰富化方法?

参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

激励的手段和方法包括( )。A.物质激励B.自我激励C.职工参与管理D.工作丰富化

工作设计中三种方法包括()。 A、工作扩大化B、绩效评价C、工作丰富化D、工作职务轮换

工作设计的方法有()。A、工作专业化B、工作扩大化C、工作轮换D、工作丰富化

关于工作丰富化的说法,错误的是()。A.工作丰富化只是在横向水平上增加工作任务的数量B.工作丰富化关注提高工作的挑战性、意义性和完整性C.工作丰富化可以提高员工的工作动力、满意度和生产率D.工作丰富化的应用成本较高

如果将一台正转的电动机,怎样实施方法进行将其实现反转?

试述工作丰富化的方法。

简述实施创业教育中教师应怎样改进自己的教学手段和方法。

激励的方法有()A、报酬激励B、职工参与管理C、实现自我价值D、工作丰富化

怎样实施自救?

以引导探究为主的教学方法的优缺点是什么?怎样实施?有何要求?

激励型工作设计方法主要有工作专业化、工作轮换、工作扩大化、工作丰富化和()。

怎样实施工作丰富化方法?

工作丰富化的方法并不适合于所有的工作。

什么是工作丰富化?如何实现工作丰富化?

现代工作设计的方法主要有工作轮换法、()和工作丰富化。

工作设计的国际流行的主要方法不包括:()A、工作轮换B、岗位轮换C、工作扩大化D、工作丰富化

根据()的工作设计方法提出了工作扩大化、工作轮调、工作丰富化等内容。A、科学管理方法B、人—机工程方法C、人际关系方法D、工作特征模型方法

工作丰富化的工作设计方法适用任何人。

关于工作丰富化的说法,错误的是()。A、工作丰富化比工作专业化和简单化更能增加员工的工作满意度B、管理者对下属的工作指导和授权对于工作丰富化的实施没有价值C、对富于自我表现和开拓的人员,实施工作丰富化具有更好的效果D、对于从事低水平工作的蓝领工人,实施工作丰富化可能收效甚微

单选题工作丰富化是指提高工作的挑战性和任务的同一性,同时赋予员工更多的职责、决策权和控制权的工作设计方法是()。A工作专业化B工作轮换C工作扩大化D工作丰富化

单选题关于工作丰富化的说法,错误的是( )。A工作丰富化只是在横向水平上增加工作任务的数量B工作丰富化关注提高工作的挑战性和完整性C工作丰富化可以提高员工的工作动力、满意度和生产率D工作丰富化的应用成本较高

问答题什么是工作丰富化?如何实现工作丰富化?

填空题现代工作设计的方法主要有工作轮换法、()和工作丰富化。

问答题以引导探究为主的教学方法的优缺点是什么?怎样实施?有何要求?

问答题如果将一台正转的电动机,怎样实施方法进行将其实现反转?

问答题简述实施创业教育中教师应怎样改进自己的教学手段和方法。

问答题试述工作丰富化的方法。