单选题《关于工资总额组成的规定》在性质上属于（）。A统计法律B法规性文件C统计行政法规D统计基本法
单选题
《关于工资总额组成的规定》在性质上属于（）。
A
统计法律
B
法规性文件
C
统计行政法规
D
统计基本法
参考解析
解析：
行政法规是国家最高行政机关国务院制定的有关国家行政管理的规范性法律文件的总称。《关于工资总额组成的规定》是由国务院于1989年制定的行政法规。
相关考题：
职工工资收入总额是按照国家统计总局1989年9月30日发布的( )(国家统计局1号令)的口径执行。 A、《关于工资总额组成的规定》B、《关于工资总额构成的规定》C、《关于收入总额组成的规定》D、《关于工资性收入总额构成的规定》
根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》指出,本规定列举工资总额的奖金和津贴项目,只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总 额的核算,也可作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。() 此题为判断题(对，错)。
根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》指出，本规定列举工资总额的奖金和津贴项目，只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总额的核算，也可作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。
根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》，本规定列举工资总额的奖金和津贴项目，只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总额的核算，同时也作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。
判断题根据国家统计局《关于工资总额组成部分的规定的说明》，本规定列举工资总额的奖金和津贴项目，只适用于国家在计划、统计、会计上对工资总额的核算，同时也作为各地区、各部门、各单位制定奖金和津贴制度的依据。A对B错
问答题根据《关于工资总额组成的规定》第十条规定，特殊情况下支付的工资主要包括哪些？