单选题中国多所高校在多伦多、纽约、波士顿、旧金山召开了4场人才招聘会,针对出席招聘会的中国留学生所做的问卷调查显示:67%的人希望回国工作,33%的人会认真考虑回国的选择。可见,在美国工作对中国留学生已失去吸引力,人心思归已蔚然成风。以下哪一项陈述准确地指明了上述论证的缺陷()A参加问卷调查的中国留学生表达的未必是他们最好的愿望。B如果北美的中国留学生回国找不到工作,那会让他们大失所望。C67%和33%加起来是100%,这意味着希望留在北美工作的人为零。D在北美的中国留学生中,那些不打算回国工作的人没有参加招聘会。

单选题
中国多所高校在多伦多、纽约、波士顿、旧金山召开了4场人才招聘会,针对出席招聘会的中国留学生所做的问卷调查显示:67%的人希望回国工作,33%的人会认真考虑回国的选择。可见,在美国工作对中国留学生已失去吸引力,人心思归已蔚然成风。以下哪一项陈述准确地指明了上述论证的缺陷()
A

参加问卷调查的中国留学生表达的未必是他们最好的愿望。

B

如果北美的中国留学生回国找不到工作,那会让他们大失所望。

C

67%和33%加起来是100%,这意味着希望留在北美工作的人为零。

D

在北美的中国留学生中,那些不打算回国工作的人没有参加招聘会。


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

招聘会的组织能力如何,社会影响力有多大,指的是()。A 招聘会的档次B 招聘会面对的对象C 招聘会的组织者D 招聘会的宣传

你已经参加过很多的招聘会了,现在领导让你去某高校组织一场招聘会,你将如何组织?

企业员工内部招聘的形式主要有()。A:人才招聘会B:校园招聘会C:晋升D:猎头公司招聘E:职位轮换

由孟加拉国南北大学主办的2019公开招聘会日前在孟首都达卡举行。招聘会吸引当地大学2万多名应聘者以及百余家企业参加。其中,40余家中国驻孟企业组团参加,成为活动亮点。

合众国际社总部设在()A纽约B华盛顿C旧金山D波士顿

中国多所高校在多伦多、纽约、波士顿、旧金山召开了4场人才招聘会,针对出席招聘会的中国留学生所做的问卷调查显示:67%的人希望回国工作,33%的人会认真考虑回国的选择。可见,在美国工作对中国留学生己失去吸引力,人心思归己蔚然成风。以下哪一项陈述准确地指明了上述论证的缺陷()A参加问卷调查的中国留学生表达的未必是他们最好的愿望。B如果北美的中国留学生回国找不到工作,那会让他们大失所望。C67%和33%加起来是100%,这意味着希望留在北美工作的人为零。D在北美的中国留学生中,那些不打算回国工作的人没有参加招聘会。

截止2010年11月18日,江苏省2011届高校毕业生百校联动就业活动计划共有多少家高校参加,发布多少场校园招聘会?()A、100家高校发布了200场校园招聘会B、98家高校发布了336场校园招聘会C、108家高校发布了300场校园招聘会D、108家高校发布了336场校园招聘会

规模大小并不固定但针对性强,往往针对某一行业或工种,对招聘人员的选择有较强的排他性的招聘会是()A、大型招聘会B、中小型招聘会C、专场招聘会D、劳动力市场

特点是形式灵活多变的招聘会类型是()A、大型招聘会B、中小型招聘会C、专场招聘会D、综合招聘会

招聘会或员工推荐能满足普通和中级人才的招聘

人才招聘会在招聘高级人才或特殊人才时效果不理想,但对长期的人才招聘计划比较适宜。

在各类招聘方式中,具有针对性强、质量高特点的人员招聘方式是()A、招聘会B、报纸、期刊C、网上招聘D、猎头公司

对于热门、尖端的人才应该通过招聘会的形式招聘。

企业的人才招聘通道不应包括()A、招聘网站B、报纸上的招聘板块C、各类的招聘会D、私人关系

人才招聘会

在校园招聘中,中小企业通常采用的招聘方式为()。A、直接到相关学校院系招人B、参加学校举办的专场人才招聘会C、派人到学校进行专场招聘会或宣讲会D、参加人才市场招聘会

如果企业想通过招聘会招聘些高级人才,一般通过何种招聘会招聘比较合适?()A、综合性招聘会B、封闭洽谈会C、专场招聘会D、校园招聘会

人才招聘会较适合于招聘()类型的人才A、高层管理者B、专业人才C、热门人才D、中下级人才

现场招聘会按照面临的对象可以分为()。A、综合性招聘会B、中高级人才封闭洽谈会C、管理人才招聘会D、专场招聘会

名词解释题人才招聘会

单选题人才招聘会较适合于招聘()类型的人才。A高层管理者B专业人才C热门人才D中下级人才

判断题人才招聘会在招聘高级人才或特殊人才时效果不理想,但对长期的人才招聘计划比较适宜。A对B错

单选题特点是形式灵活多变的招聘会类型是()A大型招聘会B中小型招聘会C专场招聘会D综合招聘会

单选题中国多所高校在多伦多、纽约、波士顿、旧金山召开了4场人才招聘会,针对出席招聘会的中国留学生所做的问卷调查显示:67%的人希望回国工作,33%的人会认真考虑回国的选择。可见,在美国工作对中国留学生己失去吸引力,人心思归己蔚然成风。以下哪一项陈述准确地指明了上述论证的缺陷()A参加问卷调查的中国留学生表达的未必是他们最好的愿望。B如果北美的中国留学生回国找不到工作,那会让他们大失所望。C67%和33%加起来是100%,这意味着希望留在北美工作的人为零。D在北美的中国留学生中,那些不打算回国工作的人没有参加招聘会。

单选题截止2010年11月18日,江苏省2011届高校毕业生百校联动就业活动计划共有多少家高校参加,发布多少场校园招聘会?()A100家高校发布了200场校园招聘会B98家高校发布了336场校园招聘会C108家高校发布了300场校园招聘会D108家高校发布了336场校园招聘会

单选题规模大小并不固定但针对性强,往往针对某一行业或工种,对招聘人员的选择有较强的排他性的招聘会是()A大型招聘会B中小型招聘会C专场招聘会D劳动力市场

多选题企业员工内部招聘的形式主要有( )。A人才招聘会B校园招聘会C晋升D猎头公司招聘E职位轮换

单选题企业的人才招聘通道不应包括()A招聘网站B报纸上的招聘板块C各类的招聘会D私人关系